咨询详情

员工主动提出解除劳动合同,理由写的是觉得知识结构不适合岗位工作,现已经解除劳动合同。之前签的劳动合同中低于最低工资标准和低于岗位工资80%的部分能否向单位索赔? 劳动合同中约定的工资标准低于当地最低工资标准,低于同岗位工资的80%,单位存在不能按合同日期发工资情况,约定适用期过后未给转正,说要继续考察再定。

其他 2014-09-11 06:30 人浏览
共5位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台保定律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部5个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中