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工厂有一员工，下班途中被车挂了，造成左脚骨折，在医院治疗和在家休息了2个月，这2个月工厂要付工资吗？依据是什么？谢谢！

其他 2014-06-15 23:17 人浏览

共8位律师解答

发生工伤时，应先向当地劳动部门申请工伤认定，然后做伤残鉴定，要求单位给于工伤待遇，支付伤残赔偿金。如果单位不同意给付，就向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁。假如单位没有交纳工伤保险，你有权要求单位按照工伤给于相关待遇，即所有的费用都要单位来承担。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

赵烽律师

2014-06-15 21:22
如果员工在该交通事故中不需要承担主要责任的交通事故，该员工是可以申请工伤认定的，既然认定了工伤，那公司是需要支付工资的。。

曾莉律师认证

2014-06-15 16:38

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属于工伤，申请工伤认定和伤残鉴定要求单位和社保局赔偿。

李大庆律师认证

2014-06-15 17:54

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你好，可以申请工伤。

陈世炫律师认证

2014-06-15 23:17

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首先申请工伤认定，如果符合工伤，则需要支付相应工资，如果不是，则需要按病假支付病假工资

田毛律师

2014-06-15 21:06
申请工伤认定

石国胜律师

2014-06-15 17:10
你好！上下班途中发生的费本人主要责任的交通事故，属于工伤。

翁林霞律师

2014-06-15 16:21
这种情况可以认定为工伤，如果买有社保的建议及时为员工申请工伤认定

邓波律师

2014-06-15 15:44

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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