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签订不定时工作制合同时没有规定每月工作时限,合同有效么。公司只是告知会经常加班,没确定是晚上还是周末,也明确告知加班没有加班费用。平时白天上班都满足8小时,这样的合同能签吗.估计每月工作时限在250小时以上。

其他 2014-07-01 11:55 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,根据你提供的上班时间,这个是属于全日制工作,合同需约定明确是否有晚班,是否有加班,建议向劳动监察大队投诉处理,请不要签订
  • 你好,如果合同已经签字,合同是有效的,没有规定,可以按照劳动合同法的规定履行,如果还没有签订,建议补充以上内容。
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