咨询详情

工作交接没做完就被老板赶走,公司以工作交接没做完不发工资合理吗

其他 2014-07-14 19:00 人浏览
共6位律师解答
  • 在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱。 员工可以通过快递的方式向公司提出离职要求,同时保留好快递单,作为曾经提前向公司提出离职的证据。 即使员工自动离职或急辞工,公司也应当结清工作期间的全部工资,不能扣钱的。
  • 你好,可以到劳动局投诉。
  • 你好,不合理。
  • 你好,可以向当地劳动监察部门反映的。
  • 可以向当地劳动部门投诉
  • 公司应当在员工离职后三日内付清工资。你可以向当地劳动站投诉。若是公司主动炒你的,可以以主张经济赔偿金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台深圳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部6个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中