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大学生暑期没事在KTV当服务生全无书面条款 全口头协议 老板也并没有规定要做多久上班半个月后由于老板过于苛刻 导致职工罢工。罢工后 在发工资时并没有那几个罢工的大学生职工的工资 这几个大学生可否要求拿回工资?可以的话要通过什么途径?(直接找老板拿行不通,老板已经表明坚决不发工资)如果老板说由于当晚职工罢工导致KTV生意受损要求罢工职工赔偿,该怎么办?有什么理由拒绝? 望能得到回答,谢谢了!

其他 2008-09-25 20:39 人浏览
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