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我是一名酒店总经理,在我与公司协商离职时,公司查出前台员工利用职务之便,套取房费差价,金额总共在3万元左右,后来经过沟通,我愿意承担部分管理责任,毕竟下面还有部门负责人和财务审核部门,公司目前不同意,请问,我应承担什么样的责任。

其他 2014-07-31 22:14 人浏览
共2位律师解答
  • 公司要追责得从老总追究起,凭什么以此为要挟不予离职
  • 看你与公司之间劳动合同约定或者公司的规章制度是否有规定你应当承担损失,否则你无需承担赔偿责任。公司可以选择报警追究侵吞公司资产的前台员工的刑事责任并追回损失。
    【追问】谢谢
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