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刚开始去琴行面试的时候他说试用期一个星期,工资也会有,待遇之类的满试用期了再跟我谈。后来试用期过后,给他打电话想跟他详谈待遇的事情,结果每次都是一天推一天,后面我直接给他打电话说不做全职了,在那里我还带有几个学生学钢琴,就兼职在那儿教。这个他是知道的,之后他还有跟前台说叫他们给我多安排学生。兼职加全职做了有一个月,后面听其他的员工说他经常乱扣工资,工作第一个月的工资要到第二个月才发,(意思是要压一个月工资在他那)我觉得这样子我做不来,就向他提出辞职,跟他辞职的时候,他是同意了的,还说能给我结工资,结果后面再去问他,他说7月份工资要到8月底才能结。我是8月7号这样子跟他辞职的,按理来说,我已经不是他的员工了,他应该给我一次结清我应得得报酬,昨天(28号)我跟某老师去问了,他说明天在结,可以叫某老师帮我签字领工资,结果今天某老师帮我去问工资的时候,他说我的结不了,还大骂我把他店当旅馆,说走就走。还说我7月份工作很乱,给学生上课的课时费只算了7月份的,8月份的没有一起算,还说8月份的要等到9月份才结,见我没自己去领工资,什么屁事对着他们骂我,还说等他过几天高兴了再说。T.T我到底要怎么样维护自己权益啊,工资虽然不多,但是毕竟自己付出了劳动,也不能让自己亏吧,这个老板拖欠工资不只我一个人,有些人的也没得,工资也是死命宰,之前还说我全职工资一天30,我去!上班从早上到晚,才30,不是忽悠人吗!各位帮我想想法子吧

其他 2014-08-30 22:30 人浏览
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