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我公司正在酝酿规定不让员工带手机进车间，（没有数据和实例证明因带手机影响生产数量和质量。而其他人即可带）但有没有给员工能安全放置手机的地方，（宿舍丢失很严重）以前就丢失很多次了。这样，员工只能把手机放在鞋柜里。鞋柜就在进车间的楼下，以前丢失公司都没有给与赔偿，这次规定后又不想承担任何责任，工会坚持在不能保证员工个人财产安全的条件下不能下令此条规定对吗？并坚持在丢失后公司应该给与一定的最低赔偿对吗？

争议解决 2016-12-26 13:22 人浏览

共5位律师解答

损害赔偿以给付金钱或实物财产为内容
在其他责任形式中，侵权行为人不存在向受害人给付金钱的问题；即使以实物财产赔付，该财产也应属于侵权行为人所有。而在返还财产的责任形式中，侵权人向受害人返还的财产本来就属于受害人所有或管理。

平台法律顾问团队官方

2016-12-26 13:22

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损害赔偿责任的承担方式以造成他人财产或人身损害为前提。
在各种责任形式中，停止侵害、排除妨碍、消除影响这几种责任的承担，均不能以实际造成他人的财产或人身损害为前提，只要受害人的财产、人身或其他权利遭到侵害、面临危险或受到妨碍，即可要求行为人承担此几项责任；返还财产、恢复原状、修理、重做、更换这几种责任的承担只以财产受到侵害为前提；消除影响、恢复名誉和赔礼道歉这几种责任的承担通常仅以人身权或知识产权受到侵害为前提。而损害赔偿责任的承担既可以以他人财产受到损害为前提，也可以以他人的人身受到损害为前提。

综合法律律师团队推荐

2012-12-24 15:19

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损害赔偿责任的承担方式以造成他人财产或人身损害为前提。在各种责任形式中，停止侵害、排除妨碍、消除影响这几种责任的承担，均不能以实际造成他人的财产或人身损害为前提，只要受害人的财产、人身或其他权利遭到侵害、面临危险或受到妨碍，即可要求行为人承担此几项责任。

法律快车咨询顾问

2011-12-29 11:35

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李同红律师

2010-06-08 20:29
协商。

邹伙发律师

2010-06-08 10:09