咨询详情

我被用人公司恶意开除,今年三月入职,11月离职,未缴纳保险。加班从来没支付过加班工资,我能申请仲裁么,申请赔偿我8个月的双倍工资。机会大不,没签入职表,有每次开会记录,上面都有开会时间人员地点。报账流水,工资卡打款记录,

其他 2014-11-19 23:02 人浏览
共11位律师解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台连云港律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部11个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中