你好！本人在公司一直为签合同也为交保险2012年11月入职固定工资2100公司要求我们签订放弃保险并2013年3月到12月补贴每月300元，2014年1月到6月补贴每月400元。从2014年7月8日－11月7日产假休息。公司拒绝发放工资。投诉劳动监察大队要求公司仅支付工资就可以，结果得不到支持。现在不知道怎么办，请帮帮我。可以得到什么赔偿吗？
仲裁
2014-11-25 12:56
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共5位律师解答
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你好你的情况可以申请劳动仲裁。要求单位补缴保险，支付工资及补贴
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可以申请劳动仲裁，要求公司赔付该待遇，胜诉后由法院强制执行。
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协商不成的，可向劳动部门投诉或委托律师申请劳动仲裁维权。
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