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我来到公司刚满一年到25号,但是公司人事找我茬,我被迫要辞职,可是我还没享受年假,我怕他不给我把年假折成钱给我,而且我来到这儿一年了,都没有劳动合同,签过两次劳动合同说要拿走盖章,但是最后都没给我,我该怎么办,我不知道我该怎么办,请具体告知谢谢了

其他 2014-11-26 23:23 人浏览
共8位律师解答
  • 你好,发生争议之后,先协商,协商不成,那么建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。需要帮助,可以来电咨询。
  • 单位的行为违法 可以主张赔偿 具体和律师联系 根据案情主张赔偿
  • 劳动监察部门投诉维权
  • 建议协商解决,无法协商收集好证据,可以向劳动监察部门投诉维权
  • 建议申请劳动仲裁维权
  • 您好,协商不成可申请劳动仲裁。
  • 你好,咨询主管部门。
  • 你好,建议协商解决,无法协商收集好证据,可以向劳动监察部门投诉维权,必要时可以向法院起诉
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