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五级工伤员工已经保了工伤险如何理赔?如何企业成本最低化

其他 2014-12-12 15:45 人浏览
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  • 劳动者可以选择终止劳动关系一次性赔偿,也可以选择保留用人关系,由原单位按70%的工资继续发放本人工资。总之赔偿金额非常大
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