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报了三方协议一个月了还没签劳动合同，但是如果现在想离职，还需要支付三方协议规定的违约金吗？？

合同纠纷 2021-03-16 09:09 人浏览
共3位律师解答
  • 中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。 　　前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
    平台法律顾问团队律师
    平台法律顾问团队
    官方

    2021-03-16 08:54

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  • 你好，需要按照合同（协议）约定处理，当事人一方不履行合同义务或者履行合同（协议）义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任
    合同纠纷律师团队律师
    合同纠纷律师团队
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    2021-03-16 09:01

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  • 您好，三方协议约定的违约赔偿是无效的，可以向劳动监察大队投诉。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2021-03-16 09:09

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  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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