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你好,公司单方面解除劳动合同1年7个月该怎么陪

合同纠纷 2021-03-21 18:57 人浏览
共2位律师解答

  • 1、双倍工资。
    2、经济补偿金经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    3、一个月工资。
    4、赔偿金。
    5、社会保险。
  • 双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。
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