临时工发生工伤怎么办？没有签订劳动合同。
劳动纠纷
2021-04-05 16:51
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共3位律师解答
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工伤处理的程序是：
1、事故发生后，单位应在一个月内向劳动部门申报工伤。单位不申报的员工或家属可在一年内自行申报。
2、经劳动部门认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级。
劳动部门认为不属于工伤的，当事人可以直接向法院起诉。
3、根据伤残等级和《工伤保险条例》的规定，向社保部门申请赔偿。单位没有给员工上工伤保险的，由单位承担赔偿责任。 -
你可以向劳动局监察大队投诉处理，也可以申请裁决
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你好，如果无法协商，人社局投诉解决
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