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本人工作6年4个月，后期合同6年，现在实行3年4个月，公司突然要求解约(工作没有错)，而且一个月前没有书面通知，如何主张赔偿。

合同纠纷 2021-04-20 15:36 人浏览
共3位律师解答

  • 1、给老板开车出车祸，给他人造成损害，应当由老板承担赔偿责任；
    　　
    2、受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
    　　受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
    　　
    3、法律依据：《侵权责任法》　第三十五条　个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
    法律快车咨询顾问律师
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    2021-04-20 15:23

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  • 这种情况可以要求单位补缴社保的
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    2021-04-20 15:25

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  • 可申请劳动仲裁维权
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    2021-04-20 15:36

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