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用人单位需要支付经济赔偿金的情况

劳动纠纷 2021-07-03 10:10 人浏览

共3位律师解答

你好，单位违法解除劳动合同，需要支付经济赔偿金，即两倍经济补偿金。没有证据诉求不会被支持

劳动纠纷律师团队
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2021-07-03 09:42

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我可以帮助到您，如有需要可电联。
1、协商不成到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
2、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的，应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金。

3、【经济补偿的计算】经济补偿按你在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向你支付半个月工资的经济补偿。
向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年

法律快车咨询顾问

2021-07-03 09:47

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你好，多种情况公司都不需支付的，可将你的情况直接说明，看是否需要支付你经济补偿金

平台特邀律师
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2021-07-03 10:10

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如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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