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上班期间突发疾病住院算不算工伤

劳动纠纷 2021-08-12 10:45 人浏览

共3位律师解答

上班时间突发脑溢血算工伤吗，工作岗位突发脑溢血死亡是可以算工伤的。《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的；等等

劳动纠纷律师团队
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2021-08-12 10:28

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看是否突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡。《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的等等

法律快车咨询顾问

2021-08-12 10:30

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你好，上班期间突发疾病的，按规定看是否造成死亡，一般造成死亡或者经抢救48小时之内死亡的，可以认定为工伤。但是，建议是进行工伤认定才能确认。

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2021-08-12 10:45

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