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劳务合同和正式合同和派遣合同有什么区别？

劳动纠纷 2021-08-18 08:25 人浏览

共3位律师解答

劳务合同中的社会保险主要是指基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险五种。
养老保险:单位每个月为你缴纳21%,职工缴纳8%;
医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,职工缴纳2%；
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,职工缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳
0.5%,职工不需缴纳费用；
生育保险:单位每个月为你缴纳
0.8%,职工不需缴纳费用；
具体比例根据各省、自治区、直辖市的规定，会略有调整。

劳动纠纷律师团队
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2021-08-18 08:12

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劳动合同派遣合同之间的区别有：
1、合同性质不同；
2、合同目的不同；
3、受国家干预的程度不同；
4、主体及其关系不同；
5、法律调整不同；
6、合同争议的处理程序不同

平台特邀律师
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2021-08-18 08:16

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劳务派遣合同与劳动合同的区别：
1、合同性质不同。
2、合同目的不同。
3、主体及其关系不同。
4、法律调整不同。
5、合同争议的处理程序不同

平台法律顾问团队
官方

2021-08-18 08:25

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