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需要遵循哪些程序和事项来补偿工伤、医疗费用和工伤

工伤赔偿 2022-05-23 14:58 人浏览

共3位律师解答

申请工伤赔偿程序：
一、向劳动部门进行工伤报告。
二、工伤认定，由社会保险经办机构对工伤（亡）事故进行调查确定是否属工伤的程序，这是一般工伤必走第一步。
三、工伤鉴定。
四、劳动仲裁，与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序

民事法律律师团队
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2022-05-23 14:42

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进行工伤赔偿程序有以下步骤：
一、申请工伤认定；
二、申请劳动能力鉴定；
三、申请工伤待遇赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付

平台法律顾问团队
官方

2022-05-23 14:50

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工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。

平台特邀律师
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2022-05-23 14:58

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