我男，56岁，自1998年1月以来工作了20年零4个月。自从我开始工作以来，公司没有与我签订劳动合同，也没有支付过五份保险和一笔基金。然而，自2018年5月以来，工资一直被暂停。我如何保护自己的权益？1.55岁时，没有五险一金，没有劳动合同。公司能弥补养老保险吗？2、公司未缴纳养老保险是一个问题。我是否要求公司负责60岁后的捐赠？3、如果我已经工作了20年，还有5年的退休时间，公司能否强制解雇我

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