两天前我在公司跌倒，经诊断后发现骨折。那天我应该上夜班，工作时间是下午2:30，但由于最近工作调动，同事要求我早上去早会交接，所以我早上8:30穿着工作服去办公室上班，但我没有打卡或开始加班，但监控显示我在工作，而且公司说我很难申请工伤，当我问起护理费的问题时，公司的工作人员说要帮我找一条没有明确答案的路。我想知道我可以向公司要求什么样的补偿。如果公司以漫长的过程为借口，我该如何维护自己的权益

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