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单位能否在疾病期间单方面终止劳动合同?

劳动纠纷 2022-07-18 19:58 人浏览
共3位律师解答
  • 疫情期间用人单位是否可以解除劳动合同要依据具体情况而定。依据我国相关法律的规定,在疫情防控期间,用人单位可以与员工解除劳动合同的情形包括员工严重违反公司制度的、员工被追究刑事责任的等
  • 用人单位因病单方解除劳动合同是不合法的,属于违法解除劳动合同。《劳动合同法》第四十八条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
  • 劳动者在试用期患病单位一般是不能单方面解除劳动合同的。《劳动合同法》第四十二条第三项规定,劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同
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