我进公司的时候老板说没超过保底就拿提成保底，超过保底就是底薪加提成，这个月只上了25天班但是我工资超过了保底这样算对吗

相关知识推荐

• 试用期不给工资合法吗

  劳动者入职之后，都会都在一段时间的试用期，有些公司故意对试用期的员工说试用期是没有工资的，那么试用期

  试用期

  人看过
  
• 保底三千五超过保底 怎么算工资的？
  可以申请劳动仲裁

  淮北律师

  人看过
  

  355人咨询过

  去咨询

• 加班费属于基本工资吗

  加班费不属于基本工资。加班费应当按照劳动者的应发工资进行计算，即月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍/2倍/3倍

  劳动法

  人看过
  

• 年假工资是按照基本工资算吗

  劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。也称标准工资。在一般情

  劳动法

  人看过
  

• 基本工资和绩效工资的比例

  基本工资，即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付，较之工资额的其他组成

  劳动法

  人看过
  
• 保底加提成怎么算是不是保底多少没做到那么多那个月就没有提成只
  你好，工资单位必须支付。工资按月支付，怎么支付按约定。

  太原律师

  人看过
  

  466人咨询过

  去咨询

• 计件工资没底薪合法吗

  实行计件工资制时没底薪是不合法的，即使没有完成定额的任务，公司也是应该支付给最低工资。最低工资的具体标准由省、自治区、直

  劳动法

  人看过
  

• 加班工资基数是工资总额还是基本工资

  对于加班来说，加班是需要根据劳动法的规定来给员工相应的加班费的，如果不给加班费，就会拿违反劳动法，那

  加班费

  人看过
  
• 保底五千超过五千就按提成来算 是提成拿的工资高还是保底
  按请假制度办，从保底工资中也可以扣除。

  石家庄律师

  人看过
  

  425人咨询过

  去咨询
• 保底工资是保底一个月还是保底当月
  具体地，劳动者日基本工资=生产工人平均月工资/年平均每月制度计薪日，这是通用的计算公式。

  白银律师

  人看过
  

  304人咨询过

  去咨询

• 需要缴纳城市建设维护税的是

  纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中，市区的税率为7%，县城和镇的税率

  税法

  人看过
  

• 怎样按政府指导价交契税

  按政府指导价交契税如下：90平方以下契税为1%；90平方~144平方以下契税为1.5%；144平方及

  税法

  人看过
  
• 我的工资卡被法院冻结并划掉了。
  1、法院冻结工资卡，并扣划资金不需要通知持卡人。在扣划完成后，能够通知的，应当通知持卡人。2、法院根

  清远律师

  人看过

• 店面房要纳税吗

  店面房要纳税。对于自用的店面房，通常按照房屋的计税余值计算房产税；对于出租的店面房，通常按照租金收入

  税法

  人看过
  
• 公司半年没给员工缴纳社保赔偿吗？
  你可以搜集证明劳动关系的证据，向劳动监察大队投诉要求单位补交社保。也可以单位未缴纳社保为由要求解除劳

  云浮律师

  人看过

• 南京车辆购置税怎么算

  南京车辆购置税的计算是：应纳税额=计税价格×税率，税率为10%，以实行从价定率的办法计算。计税的价格

  税法

  人看过
  
• 公司要求提供健康证，不及时提供要罚款，但是我因为个人原因无法
  你好，你再这个公司上班多久了呢d

  揭志文律师

  人看过

• 租金发票的税率是多少

  租金发票的税率是：有形动产租赁税率17%，不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁，增值税税率是

  税法

  人看过
  
• 老板能给父母发工资吗？
  根据相关资料查询显示：应该。按劳动法规定，提供劳动就必须要支付相应报酬，但涉及亲情，尤其是父母子女直

  清远律师

  人看过

• 车辆购置税优惠政策有哪些

  车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0

  税法

  人看过
  
• 公司能强制安排员工停工停产吗？这违反劳动合同吗？
  你好，受法律保护，建议双方协商处理，协商不好的话可以通过法律途径解决

  云浮律师

  人看过
• 外包公司不给买社保
  您好，公司构成非法解除劳动关系，可以通过劳动仲裁解决s

  冯浩全律师

  人看过
• 对劳动仲裁裁决不服！起诉事宜！
  您好，您的咨询将接入人工回访s

  冯浩全律师

  人看过
• 然后她说跟我签劳务合同，签劳务合同的话我要交百分之二十的个人
  劳务合同约定可以去起诉

  天习团队律师

  人看过