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辞职后可以提取企业年金吗?

劳动纠纷 2022-10-07 18:44 人浏览
共3位律师解答
  • 公司年金个人部分,离职不可以提取。职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中提前提取资金。如果你的新单位有年金计划,你可以向原单位申请转移年金资产到年金计划,但不会拿到现金的。

    法律依据:
    《劳动和社会保障部20号令》第十二条
    职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中提前提取资金。
    如果你的新单位有年金计划,你可以向原单位申请转移年金资产到年金计划,但不会拿到现金的。这还有一个前提条件是原单位允许你转移年金,因为转移条件在原单位签订年金合的同时是定好的,它是可以设定关卡的。
  • 劳动者离职后,一般暂时不可以提取公司年金中的个人部分。职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中提前提取资金。如果劳动者的新单位有年金计划,劳动者可以向原单位申请转移年金资产到年金计划,但不会拿到现金。法律依据:劳动者离职后,一般暂时不可以提取公司年金中的个人部分。职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人账户中提前提取资金。如果劳动者的新单位有年金计划,劳动者可以向原单位申请转移年金资产到年金计划,但不会拿到现金。法律依据:《机关事业单位职业年金办法》第二条本办法所称职业年金,是指机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上,建立的补充养老保险制度。第九条符合下列条件之一的可以领取职业年金:
    (一)工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后,由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。可一次性用于购买商业养老保险产品,依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权;可选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准,发完为止,同时职业年金个人账户余额享有继承权。本人选择任一领取方式后不再更改。
    (二)出国(境)定居人员的职业年金个人账户资金,可根据本人要求一次性支付给本人。
    (三)工作人员在职期间死亡的,其职业年金个人账户余额可以继承。

  •   劳动者辞职,不能提取企业年金。



      只有在《企业年金试行办法》第十二条、第十三条、第十四条的规定下,劳动者及指定受益人才能提取企业年金的。



      法律依据:《企业年金试行办法》



      第十二条 职工在达到国家规定的退休年龄时,可以从本人企业年金个人帐户中一次或定期领取企业年金。
    职工未达到国家规定的退休年龄的,不得从个人帐户中提前提取资金。



      出境定居人员的企业年金个人帐户资金,可根据本人要求一次性支付给本人。



      第十三条 职工变动工作单位时,企业年金个人帐户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的,其企业年金个人帐户可由原管理机构继续管理。



      第十四条 职工或退休人员死亡后,其企业年金个人帐户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。

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