年假被公司调休

相关知识推荐

• 节假日加班工资

  加班工资，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬

  #劳动法
• 公司加班给调休不给加班工资
  1、劳动争议一般实行举证责任倒置,也就是说只要你说加了班就可以了,单位需要提出证明你每周上5天班,每

  深圳律师

  492人咨询过

  去咨询

• 调休有工资吗

  调休是否有工资要根据实际情况而定。如果是在法定节假日安排劳动者加班的，不能以调休代替加班，用人单位应当向劳动者支付工资。

  劳动法
  

• 公司端午加班以调休代替加班费违法吗

  公司端午不能让员工休假的，需要员工来公司加班工作的，是需要按照劳动法的规定来计算其加班费的，但是有的

  #加班费

• 平时加班可以调休吗

  加班在一些企业成为员工的家常便饭，根据我国的法律规定，用人单位对于加班的员工需要支付加班费。有的企业

  #假期待遇
• 公司加班不让调休不给工资
  1、用人单位拖欠工资和加班费的，可以向当地劳动监察大队投诉，让劳动监察大队介入处理，要求用人单位及时

  盐城律师

  396人咨询过

  去咨询
• 庄铭杰律师

  广东创杰律师事务所
  加班可以调休吗，不加班能扣工资吗
  01:15

• 加班工资是否可以调休方式吗

  加班工资是否可以调休方式吗李某所在单位经常加班，所有加班的人员均实行调休，职工在休息日上班的，单位发

  #加班费
• 公司让我周末加班 说可以调休 我不调休的话会有加班费吗
  法定节假日加班的，用人单位要按劳动法的规定支付三倍的工资。对于保安法定节假日能以调休代替加班费吗法律

  肇庆律师

  426人咨询过

  去咨询
• 我上个月周末在公司加了班，公司不给加班费，只是调休，请问周末
  根据《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者

  德阳律师

  347人咨询过

  去咨询
• 关于公司调休
  你好，可以到劳动监察部门投诉。

  刘青芳律师

  182362人咨询过

  去咨询
• 关于公司调休
  不合法，你可以向劳动监察大队投诉

  陈贤炽律师

• 离婚户口不迁出可以有一个户口本吗

  离婚后户口不迁出，能否有单独户口本？这需参考当地户籍管理规定。本文解析了离婚户口迁移程序，包括迁出证

  #婚迁
• 关于公司调休
  你好，单位安排加班是需要员工同意的，如果因生产需要安排加班的，除了休息日可以调休外，法定节假日以及平

  翁林霞律师

• 交通事故必须起诉保险公司才赔吗

  交通事故发生后，保险公司通常会主动理赔。但若遇拒赔或金额争议，起诉或成必要手段。理赔应依据合同、法律

  #交通事故诉讼
• 所以会采取调休的方式来弥补他们的这种经营模式带来的效应，1.
  周六日加班是可以调休的。

  贤笑岩律师
• 签了合同，就能拿到工资
  法律分析：工作五天有工资。拖欠工资的，劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；向当地人

  上海律师

• 盗窃抓到能私了吗

  盗窃被抓能否私了取决于案情严重程度。轻微盗窃可协商私了，但严重犯罪需依法处理。私了需双方自愿且协议合

  #盗窃罪
• 十年前欠工人工资7700元，一年后付清但他说欠条找不到了，现
  对此类诉讼，通常应收集并提供已付款的证据，如收据、转账记录等。选择处理方式时，可考虑先与对方协商，若

  玉溪律师

• 自己家漏水把楼下淹了怎么赔偿

  自己家漏水淹了楼下如何赔偿？本文详细介绍了赔偿步骤和金额确定，以及修房漏水的责任归属和合同约定处理。

  #房屋质量
• 工作津贴，计算员工的基本工资，公司现在把工资分为两部分
  法律分析：岗位津贴都归类为工资，一般企业喜欢把基本工资、岗位津贴和各种补贴都分门别类的填，但是对财务

  漯河律师

• 有限责任公司可以自然人独资吗

  有限责任公司可由自然人独资设立，称为一人有限责任公司。公司需遵守法规，确保合法运营。注册资本无最低限

  #有限责任公司
• 现在工资拖欠了好几个月，老板还在拖欠。我该怎么办？还有私人扣
  一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成

  聊城律师

• 坐别人车发生车祸要负责任吗

  坐别人车发生车祸，车主责任取决于具体情况。无偿搭乘且非车主过错，车主仅承担补偿责任；有偿搭乘或车主过

  #交通事故责任认定
• 我想咨询一下。拖欠工资
  如果老板拒绝协商，你可以采取进一步的法律行动。首先，你可以向当地的劳动局投诉，他们会对此进行调查并尝

  泰州法律问答顾问律师
• 在店里上班的，家里有事不能继续上班了，怎么拿到自己的工资
  您好，可以向单位提出辞职要求，单位及时结算工资待遇。

  邹连香律师
• 暑假工不给加班费怎么办
  如果暑假工没有收到加班费，可以采取法律途径维权。依据《劳动合同法》第八十五条，单位不支付加班费，劳动

  东营法律问答顾问律师
• 我在东莞常平镇假期工干了大概11天，给发工资吗
  法律分析：1、一般工作几天都会有几天的工资，如果公司不发工资建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投

  肇庆法律问答顾问律师