公司补签劳动合同

相关知识推荐

• 补签劳动合同是否违法

  用人单位补签劳动合同，如果劳动合同上的日期往前推属于违法的，但是劳动者同意的除外。但并不建议劳动者将

  #劳动合同订立
• 我签了公司的劳动合同
  一般来说，劳动者与用人单位签订书面劳动合同是法律强制性规定必须签的；双方签订劳动合同后，可以把约定的

  邵阳律师

  484人咨询过

  去咨询
• 刘新华律师

  广东权科律师事务所
  签了劳动合同可以辞职吗
  01:16

• 补签劳动合同注意事项

  劳动者正式入职单位后没有签订劳动合同的，应该要求补签劳动合同，超过一个月未签订劳动合同的，还可以主张

  #劳动合同知识

• 劳动合同 是否可以补签

  如果劳动者和公司之间形成了事实劳动关系，公司是否可以和劳动者补签劳动合同？补签劳动合同合法吗？如果补

  #劳动诉讼
• ，公司补签了劳动合同，但实习生告公司未签劳动合同。日期对不上
  应当以用工之时为补订劳动合同的起始时间。劳动合同法第十条规定“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同”。

  柳州律师

  260人咨询过

  去咨询
• 刘新华律师

  广东权科律师事务所
  劳动合同可以签几年
  01:26

• 签订劳动合同

  劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵

  #劳动法
• 我的劳动合同现在单位是补签的，并且与原版的劳动合同不同
  用人单位和劳动者建立劳动关系，需要按照《劳动合同法》规定签订劳动合同，通常需要包含如下内容：一、《劳

  邯郸律师

  469人咨询过

  去咨询
• 公司忘了签劳动合同工资照样发，现在补签劳动合同可以得到赔偿吗
  单位无正当理由辞退员工的话，员工可以要求单位支付双倍经济补偿的赔偿金，每工作满一年一个月本人工资的双

  莱芜律师

  136人咨询过

  去咨询
• 公司让我们补签劳动合同
  您好，可以补签

  龙宇涛律师

  182479人咨询过

  去咨询
• 补签劳动合同
  一般是承担大部分。

  李建成律师

• 监护权书怎么写

  监护权书撰写需遵循法律规定，明确表达监护人职责、权利和义务。监护人变更需满足条件：现有监护人无法履职

  #单独监护权
• 补签劳动合同
  不用。

  姚金星律师

• 开车撞死人是否涉嫌构成刑事犯罪

  开车撞死人可能会涉嫌构成刑事犯罪，需要看实际的情况。如果是无违法行为的情况下撞死人的，一般不需要承担

  #交通肇事罪
• 劳动合同可以补签吗,补签劳动合同
  可以保留相关证据，如确实对方拒签，可以终止合同，但要支付经济补偿金。

  贤笑岩律师
• 可以自己写辞职信吗？要不要提前告诉领导辞职？
  提交辞职信的当天

  雅安律师

• 效益绩效的工资是什么意思

  效益绩效的工资是指根据员工的工作业绩和工作技能进行确定的工资，具体特点是提高企业效率和节省工资成本等

  #考核管理
• 试用期被解雇必须立即离开吗？
  用人单位解雇试用期员工，如果是因该员工具有不符合其录用条件等情形而解雇的，不需要提前通知，单位可以立

  杭州律师

• 夫妻离婚可以办引产证明吗

  本文将为您详细解读夫妻离婚后是否可以办理引产证明的问题。通过了解引产证明的基本概念、解读以及办理条件

  #哺乳期离婚
• 在实习公司，我是一名实习生
  法律分析：实习生和用人单位签订的是三方协议或者是实习协议，由于实习协议不属于劳动合同，那么自然不属于

  南昌律师

• 诈骗多少钱算犯法

  诈骗金额达到三千元以上通常视为犯罪，具体立案标准和处罚力度因地区而异。构成诈骗罪需要满足一定的客体、

  #诈骗罪
• 每小时工作一次。我不想工作八天。如果我不签合同，对吗？
  首先要去当地劳动局申请劳动仲裁，劳动人事争议仲裁办案规则》第二十九条。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁

  福州律师

• 婚内隐瞒财产起诉书

  本文将为你详细解读婚内隐瞒财产起诉书的撰写方法、婚内财产分割原则以及协商与法院分割办法。通过了解这些

  #婚姻自主权
• 劳动合同到期，单位不续订，今年47岁离退休还有3年，赔偿金怎
  劳动合同到期不续签，单位需支付经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》，补偿金按工作年限计算，每满

  宁波法律问答顾问律师
• 我想离职公司不让我离职要离职就罚我钱
  如果公司在你离职后依然扣除你工资，首先，你可以与公司沟通，了解扣除的具体原因和依据。如果公司不能提供

  滁州法律问答顾问律师
• 你好，您这边处理劳动纠纷吗
  你好，你这边是遇到劳动纠纷了是吧

  煊为律所律师
• 公司整体被宁外一个合同主体合并，需要重新签订劳动合同，劳动者
  公司合并后的劳动合同处理当公司整体被其他合同主体合并时，通常情况下，原劳动合同不会立即失效，而是由承

  钱承律师