相关知识推荐
公休假制度
公休假制度是我国法律对于带薪休假所设置的制度,其中包含了公休假日和公共假日这两部分。国家对于具体的休
公司劝退员工员工不同意怎么办
公司劝退员工,员工不同意的,如果属于过错性劝退的,则公司可以依法解除与员工的劳动合同,为其办理离职手续;如果属于无过错性
公司管理制度
规章制度可以说是公司的灵魂,通过执行规章制度,能够很好的让公司运转下去,规章制度是非常重要的,所以,
工厂车间管理制度规章制度
车间管理制度为了促进企业的发展,确保产品质量,严肃厂纪厂规,确保产品车间正常运作,特制定本管理制度:
工厂辞退员工赔偿标准
工厂辞退员工的赔偿标准是,根据该员工在工厂工作的年限,每满一年,赔偿给员工一个月的工资;六个月以上不满一年的,按一年计算
工厂保安管理制度规章制度
保安人员在公司中代表公司形象的一面旗帜,门卫保安的形象直接影响到来访人员对公司印象的好坏;再者确保公
分公司没有偿还能力能追加总公司吗
分公司若无偿还能力,可以追加总公司为债务承担者。根据相关法律规定,分公司债务超出其偿还能力时,总公司
法定节假日算不算全勤
法定节假日不计入出勤天数,但加班需支付三倍工资。企业规定可能有所不同,法律意识对维护全勤和权益至关重
非法占有他人财物怎么定罪十万以上
非法占有他人财物十万元以上,若达到数额巨大且拒不归还的程度,即构成侵占罪,根据《刑法》规定,可能会被
限高令二年后会自动消除吗
限高令两年后不会自动消除,取决于被执行人的失信和履行情况。被执行人要履行义务、展现良好信用,并经过时
法院进行强制执行需要多长时间执行
法院强制执行一般案件六个月内执行完毕,非诉案件三个月内完成。如需延长,需依法定条件经审批,且须及时告
法院的庭审笔录可以拍照吗
法院庭审笔录不可随意拍照,违反规定可能面临罚款、拘留等处罚。为维护审判秩序,我国制定了相关法律法规,