我在工作时扭伤了腰，腰痛后出现腿痛。在此期间，公司能否终止劳动合同
劳动纠纷
2022-07-23 19:00
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实践中，一些用人单位出于各种考虑，或者基于一些特殊原因，使劳动者在工作场所、工作岗位和工作内容等均没有发生变化的情况下，与不同的用工主体签订劳动合同，很容易造成劳动者在主张解除和终止劳动合同经济补偿金时，无法连续计算工作年限的问题
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你可以提出要求解除劳动合同的
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你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
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我工作时扭伤了腰。可以算作工伤吗？建议及时向县区政府人事局工伤科申请工伤认定，然后去市里的劳动能力鉴定部门评定伤残等级，走社保程序医治
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腰扭伤了算工伤吗，我是在工作时间把腰扭伤的，过了几天后你好，如果因工作原因受伤可以申请工伤认定。
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腰扭伤了算工伤吗，你好律师我在公司干活腰扭伤康复期把我开除合您好，公司涉及违法解除，建议您申请劳动仲裁维权。
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