西安
公司解散
抱歉！当前地区暂无公司解散律师
为您推荐其他律师
为您推荐其他律师
法律知识
碑林区律师咨询
碑林区律师问答
公司注销要满足什么条件
公司注销、注册及分公司注册的条件和流程详解。包括因违法、破产、章程规定等原因的注销，注册公司需满足发起人、股本、法律等条件，分公司设立则需在名称、营业场所、经营范围等方面符合要求。
#公司注销
人看过
公司被吊销了怎么办
公司被吊销营业执照后，虽然主体资格仍存，但经营资格已失。需成立清算组、通知债权人、编制资产负债表等，完成清算及法人终止流程。如对吊销决定不服，可申请听证或行政复议。
#公司吊销
人看过
公司吊销对法人的影响有哪些
公司吊销对法人有何影响？除了被列入工商黑名单，还可能面临税务限制、信用受损等后果。本文将详细解析公司吊销对法人的具体影响，并探讨如何应对这些挑战。
#公司吊销
人看过
吊销和注销的区别
吊销和注销虽都涉及资格或权力取消，但性质和实施大不同。吊销是法律处罚，因违规而强制收回许可；注销则是中性管理行为，因特定情形如企业解散而取消资格。
#公司吊销
人看过
欠债没钱还怎么办
欠债没钱还怎么办？本文教你如何通过诉讼维护权益，即使对方无财产可供执行也有解决之道。同时，要注意收集证据、确保财保，谨记诉讼时效的重要性。别让欠款成为难解的困局，一起探索解决方案。
#公司债权债务
人看过
在职14年以上的员工企业解散后是否需要向员工缴纳养老金和医疗保险？以及如何根据劳动法计算公司补偿方法。
如果公司解散，已经开始领取养老金的退休员工是没有赔偿的。用人单位与已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员之间为劳务关系，签订的是劳务合同。如果因公司解散而与劳动者终止劳动合同的，则应当按劳动者在本单位工作的年限，以每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金。<br>法律依据：<br>《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第三十二条<br>用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员发生用工争议而提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。<br>企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议而提起诉讼的，人民法院应当按劳动关系处理。
企业解散后给员工的安置赔偿
公司倒闭进入破产程序的，员工不仅可以追回工资，还可以依法领取经济补偿金
你好，企业未和员工签署合同，因公司经营不善，解散或者裁孕妇，怎么赔偿？
未签订劳动合同在一年之内的，可以申请仲裁维权，要求双倍的工资赔偿，因公司解散遣散员工的应当支付经济补偿金，公司正常经营期间，不得辞退孕妇。
公司解散 辞退员工 支付补偿金
解散是可以要求单位赔偿
去年11月3号在本公司实习到今年8月1号转正 项目11月30号解散 可以赔付我几个月的工资呀
试用期没有那么长的法律规定。
公司解散了，老板不补偿怎么办
您好，这边老板是申请破产了吗
哺乳期 公司解散 如何赔偿
您好，这边是单位申请破产了吗
装修公司欠我们的钱
你好 双方是否签订合同， 协商不给的可以通过诉讼处理