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保 密 协 议 (作者:曾晓华律师)
保密协议甲方:身份证号码:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)因甲方现在乙方任职,已经(或将要)知悉乙方的商业秘密,为了明确甲方的保密义务,有效保护乙方的商业
曾晓华律师
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职工工伤与职业病致残程度鉴定标准--2006
劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级?B?1分级系列?a)一级?1)极重度智能损伤;?2)四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力&l
曾晓华律师
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2007年度湖南全省最低工资标准
2007年全省各地最低工资标准一览表________________________________________月最低工资标准(元/月)小时最低工资标准(元
曾晓华律师
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劳动合同
编号劳动合同书甲方(用人单位)住所:法定代表人:乙方(劳动者)姓名:性别:出生年月:家庭住址:居民身份证号码:2008年1月甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》
曾晓华律师
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常德找律所咨询一般怎么收费
法律分析:一般不收费,如果要收费,都会事先告知,并明确收费标准,比如一小时多少钱。当然,免费咨询和收费咨询的回答在精细度上还是有区别的。可以选择网上咨询律师是免费的,到律所咨询一般要收费的,收费标准与所在地区有关,一般为100~300元/小时。法律依据:《中华人民共和国律师法》第二十三条律师事务所应当建立健全执业管理、利益冲突审查、收费与财务管理、投诉查处、年度考核、档案管理等制度,对律师在执业活动中遵守职业道德、执业纪律的情况进行监督。
邵阳法律问答顾问律师
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我们小区里倒处白蚁繁殖,倒置房屋家具全部损坏
业主可以通过业主委员会与侵犯业主权益当事人(开发商、物管公司、个别大小业主、政府部门等)进行谈判,协商解决业主权益受侵害的问题。
岳阳法律问答顾问律师
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常德询问律师需要多少钱
法律分析:要多少律师费,可以由当事人进行协商确定,所以具体的数额,请自行与律师协商。一、按计时收费方式收费的收费标准:200-3000元/小时。二、按计件收费方式收费的收费标准法律依据:《中华人民共和国律师法》第四十二条律师、律师事务所应当按照国家规定履行法律援助义务,为受援人提供符合标准的法律服务,维护受援人的合法权益。
张家界法律问答顾问律师
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网上的电子合同有法律效益吗
网贷签订电子合同有法律效力。根据《民法典》第一百四十三条规定,具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。《电子签章条例》第四条规定,经当事人同意,具备下列条件的数据电文具有与书面形式同等的效力:(1)有形表现所载内容;(2)随时可供打印、复制、传输或其他方式调取查阅。法律依据:《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。《电子签章条例》第四条经当事人同意,具备下列条件的数据电文具有与书面形式同等的效力:(1)有形表现所载内容;(2)随时可供打印、复制、传输或其他方式调取查阅。
怀化法律问答顾问律师
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常德24小时法律咨询一般怎么收费
法律分析:收费标准与所在地区有关,一般为100~300元/小时。律师收咨询费按计时收费,根据案件的复杂性和工作量及各地区不一样,这个要和律师协商,一般都是协商制。通常会根据问题的难易程度及回答问题所耗费的时间、精力评估收取费用。法律依据:《律师服务收费管理办法》第九条实行市场调节的律师服务收费,由律师事务所与委托人协商确定。律师事务所与委托人协商律师服务收费应当考虑以下主要因素:(一)耗费的工作时间;(二)法律事务的难易程度;(三)委托人的承受能力;(四)律师可能承担的风险和责任;(五)律师的社会信誉和工作水平等。
长沙法律问答顾问律师
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我请了一家中介公司帮我介绍兼职工作。是否合法?
兼职交服务费是不合法的,根据相关法律的规定用人单位不得以任何理由向劳动者收取任何费用,如服务费金额已交给对方,对方未给予工作安排或是推三阻四的明显拒绝的行为。可委托律师申请劳动仲裁或者提起相关诉讼,任何用人单位提出任何不合规矩收费都是不合法的。用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四条【规章制度】用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。在规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示,或者告知劳动者。
常德法律问答顾问律师
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京东充q币充值错误怎么办,怎么退款
建议及时报警解决
湘潭法律问答顾问律师
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养老保险和医疗保险在领取失业救济金期间是否继续计算年限?
失业救济金一般最长可以领二十四个月。如果失业人员在失业前与单位依法缴费满一年不足五年的,最长可以领十二个月;累计缴费满五年不足十年的,最长可以领十八个月;累计缴费十年以上的,最长可以领二十四个月。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十五条《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。
常德法律问答顾问律师
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尾矿废渣处理需要哪些手续
尾矿废渣处理需根据具体情况选择合适方式。如废渣量大且含重金属,应联系相关单位,采用化学法或综合利用法处理;若废渣量小且无害,可考虑物理法或植物法。处理过程中需注意环保法规,确保不对环境造成二次污染。不同处理方式的具体操作可咨询专业人士或查阅相关资料。
长沙法律问答顾问律师
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在拼多多买的东西超过退货时间商家不退货怎么办?
您好,建议报警处理,就追法律责任
株洲法律问答顾问律师
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