佛山劳动工伤律师文集

赔了意外险还能赔工伤保险吗?
由于社保每月交费很高,很多用人单位购买商业团体意外险代替社保,那意外险应如何赔偿?赔偿款是属于用人单位还是受伤职工?【理赔计算】一般意外险主要是意外医疗保险和意
万林律所律师
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赔了意外险还能赔工伤保险吗?
建筑工地工人受伤人事证明
建设工程领域(房屋、公路、桥梁、铁路修建等)都是有资质的建筑工程公司承包下整个工程,再按不同的工种分包给劳务公司或者包工头,劳务公司或者包工头再招工人进行施工,
万林律所律师
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建筑工地工人受伤人事证明
工伤各级别赔偿标准(1-10级)
一、工伤不够伤残等级赔偿标准1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×50元/天3、护理费:住院天数×5
万林律所律师
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工伤各级别赔偿标准(1-10级)
申报工伤保险需要什么材料
用人单位为职工参加工伤保险的,职工发生工伤事故的,伤者评残后需要先向社会保险管理局申请工伤保险待遇,然后再向单位索赔单位应赔偿的部分和差额部分。一、申报工伤保险
万林律所律师
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申报工伤保险需要什么材料
2021【工伤赔偿项目】
一、工伤索赔所需要的材料1、身份证复印件;2、工伤认定书;3、劳动能力鉴定结论书;4、停工留薪鉴定书;5、门诊病历、诊断证明、出院小结;6、工资证明、银行的工资
万林律所律师
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2021【工伤赔偿项目】
工伤评残知识问答
1、评残去哪里申请,谁来申请?多少天出结果?评残费用多少钱?评残是到当地劳动局(现在也叫人力资源和社会保障局)申请,然后到当地劳动局指定的医院评残,厂方和劳动者
万林律所律师
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工伤评残知识问答
工伤复评流程是什么?
一、市级工伤复查程序对工伤鉴定不服的,可以在收到鉴定报告15天内向上级劳动部门申请复评,有的地区也可以直接向省级申请再次鉴定。复查提交如下材料到佛山市人力资源和
万林律所律师
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工伤复评流程是什么?
工伤评残需要什么资料
一、工伤评残定义与相关知识1、定义工伤评残也叫劳动能力鉴定,是指劳动能力功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定(医疗终结期满
万林律所律师
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工伤评残需要什么资料
工伤认定书下来后多久做伤残鉴定
一、工伤认定常见问题解答工商企业登记档案资料在哪能拿到?到当地工商局或行政服务中心,带上本人的身份证即可打印,工商企业登记档案资料是对外公开的,任何公民都可以打
万林律所律师
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工伤认定书下来后多久做伤残鉴定
工伤认定所需材料
一、定义及相关知识1、定义工伤认定是指劳动行政保障部门根据申请人的申请,按照国家的法律规定,确定职工受伤或职业病是否属于工伤事故的行政行为,工伤认定是取得工伤赔
万林律所律师
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工伤认定所需材料
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法律知识
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你好,跟朋友酒后互殴双方都伤,对方先下手,
应当及时报警,然后做法医鉴定,根据鉴定结果来决定打人者的法律责任。如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,并承担受害人的医疗费、误工费等费用,如果鉴定结果是轻伤,公安机关应当立案侦查,追究打人者的刑事责任。
孟翔律师 孟翔律师
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我就是刚来这里 我干不下去了 我就想离职 人事说没做满一个月没有工资
你好,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。
孟翔律师 孟翔律师
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你们这个是怎么收费的?
你好,你的描述已转入人工服务S
卢祖宁律师 卢祖宁律师
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十年前无证驾驶,现在要怎样处罚
您好,具体可以联系交管部门了解,谢谢
陈文杰律师 陈文杰律师
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满16岁想办银行卡,但银行不办怎么办?
满16周岁是可以办银行卡的,但未满18周岁不允许开通网上银行以及办理银行信用卡。事实上,即使是未满16周岁的,也可以办理银行卡的,未满16岁可以在监护人的带领下办理银行存折账户。法律依据:《银行卡管理办法》第三条凡在中华人民共和国境内办理银行卡业务的商业银行、持卡人、商户及其他当事人均应遵守本办法。第四条商业银行应在协商、互利的基础上开展信息共存、商户共存、机具共享等类型的银行卡业务联合。【温馨提示】以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。
离职后,可提取社保账户余额
【法律分析】:交了社保符合一定条件可以退保。能退保的情况有:1、农村户口离职可选择退保,进行养老保险个人账户清算,可将个人账户累计额一次性退还本人,重新缴费后将按新参保处理,缴费年限重新计算;2、城镇户口一般情况下不能退保清算。但三种特殊情况下可以清算:达到法定退休年龄,累计缴费未满15年,可申请个人账户累计额一次性清算退还本人;在退休前去世,个人账户累计额可一次性清算,由法定继承人领取;退休后去世,其个人账户金额未领取完毕,个人账户余额可一次性清算,由法定继承人领取。根据相关法律规定可知,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。法律依据::《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
我前两天撞了一个车、保险公司已经把两部车都修好了.双方都提了车-现在对方问我要车的折损费打打的费饭费-合理吗?
对于对方提出的折损费等要求,常见的处理方式有协商、调解和诉讼等。您可以先与对方协商解决,若无法达成一致,可考虑通过调解机构进行调解。若仍无法解决,可选择通过法律途径解决纠纷。具体选择应根据实际情况和成本效益进行权衡。
怀孕被辞退怎么赔偿
怀孕被辞退,孕妇有权要求赔偿。依据《劳动法》,用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期内解除劳动合同。如违反,需支付违法解除劳动关系赔偿金,通常是2倍的经济补偿金,并补发三期工资及拖欠的工资和加班工资。不及时处理可能导致用人单位面临更大的法律风险和赔偿责任。