高坪区劳动纠纷律师
南充
劳动纠纷
法律知识
高坪区律师咨询
高坪区律师问答
个体户个人所得税怎么申报
个体户如何申报
个人所得税
?本文详细介绍了申报流程、所需资料及遵守的税收法律规定。从准备申报资料到通过APP在线申报,再到税务部门审核,为您提供了全面指导。
#个人所得税
人看过
个人做生意用交税吗
个人做生意也要交税吗?答案是需要。无论规模大小,个体户和企业都需要按税收法规纳税。本文详细解读了个体户应如何交税的内容,帮助您了解并遵守税收规定。
#个人所得税
人看过
补偿金的个税如何申报
补偿金个税可以直接到主管税务机关申报或采取邮寄的形式申报。个人因与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入,包括经济补偿金等,在一定数额内免征个税,超过部分需按规定计算征收。
#个人所得税筹划
人看过
未分配利润要交个税吗
当企业以未分配利润向个人股东转增资本时,股东需缴纳个税。中小高新技术企业和个人股东可享分期缴税政策。股权转让时,税款有优先权。本文将详细解读这些税务规定,确保您合规操作。
#个人所得税
人看过
个人所得税由哪个部门代收
你是否清楚
个人所得税
的代收部门及缴纳途径?本文详细解读了
个人所得税
的缴纳规定,包括代收部门、纳税申报地点及纳税申报义务等。了解这些知识,让你轻松履行纳税义务,避免不必要的麻烦。
#个人所得税
人看过
南充最低工资包含养老保险吗
按照你的说法,你的诉求是什么。
我必须提前一个月辞职。如果他不批准怎么办
辞职不需要经过批准,但是可以打人力资源和社会保障局的电话12333电话投诉,该电话,也可以到劳动局监察大队投诉。依据为法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。关于实施《劳动保障监察条例》若干规定第十条 任何组织或个人对违反劳动保障法律的行为,有权向劳动保障行政部门举报。
周一说离职算上周六日钱
您好,您可以申请劳动仲裁
共用电表的另一方不交电费,他有分表的费用是付给我的,他一直拖欠不交怎么办
你们去找居委调节吧
职业病申请工伤认定有时间限制吗
工伤认定时间限制:自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。由用人单位、职工或其直系亲属、工会组织提出工伤认定申请。法律依据:《工伤保险条例》第十七条第一款、第四款 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
员工在工作期间打架单位是否可以开除
员工打架能不能开除问题要考虑几个要点:第一个要点是:员工在哪里打架。员工如果直接是在工作范围内进行的打架斗殴,那就很可能被开除,如果是在工作单位以外的场所,那么如果公司开除,可能构成违法解除劳动关系。第二个要点是:打架是因为什么事情,法院或仲裁委更会考虑打架的因素。第三个是打架造成的伤害程度,轻微的程度也不能判开除员工的处罚。法院需要对开除员工的几点要点进行判决,否则最终用人单位有可能构成违法解除劳动关系而承担赔偿责任。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。 法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
申请劳动争议仲裁的注意事项是什么
法律分析:申请劳动争议仲裁的注意事项: (一)写好申诉书,并按被诉人数提交副本; (二)注意申诉期限,自劳动争议发生之日起60日内当事人应提出书面申请; (三)要向有管辖权的仲裁机构提出申请; (四)要按规定的期限履行调解书或裁决书确定的义务,一方当事人不履行的另一方可申请法院强制执行。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》 第六条 发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。 第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
申请劳动仲裁时需要请律师吗
劳动仲裁可以请律师,由当事人自行决定。但最好请律师,因为写仲裁申请书,法庭辩论等环节需要专业知识的可以由律师搞定。申请仲裁应当提交书面仲裁申请,载明下列事项:劳动者和用人单位基本信息;仲裁请求和所根据的事实、理由;证据和证据来源、证人姓名和住所。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
咨询职工养老保险缴费标准
法律分析:职工养老保险缴费标准,以上一年人均月平均工资作为参考值,下限为上一年人均月平均工资,上限为平均工资的3倍。养老保险分档次缴纳,有高档和抵档之分。养老保险规定缴费基数,可自由选择缴费基数。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况
我在工厂工作,现在工厂离我大约30公里,能得到补偿吗?
工厂搬迁同一市区不去有没有赔偿,需视情况而定: 1、单位进行搬迁,以此为由单位和员工解除劳动关系,单位是应该支付员工经济补偿的; 2、用人单位同城搬迁,按各地规定,劳动合同继续履行,员工不去的,不予支付经济补偿金。 用人单位应当支付经济补偿金赔偿金的情形有哪些 用人单位应当支付经济补偿金赔偿金的情形如下: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2、用人单位未及时足额支付劳动报酬的; 3、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。 :《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条法律依据::《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; (七)法律、行政法规规定的其他情形。
劳动局打了什么电话
劳动局打了什么电话,我想辞职
我是灵活就业,现在能交养老保险吗?
我是灵活就业,现在能交养老保险吗?
自驾撞到路边受伤住院,这种住院费用医保报销吗?
自驾撞到路边受伤住院,不涉及第三方。这种住院费用医保报销吗?
有关农民工拖欠工资的电话投诉
有关农民工拖欠工资的电话投诉
她是农业保险,请问有多少丧葬费,还有抚恤金
八月份,我85岁的母亲去世了,她是农业保险,请问有多少丧葬费,还有抚恤金
高中抑郁症患者如无缘无故不上学,能不能处分或开除?
高中抑郁症患者如无缘无故不上学,学校能不能处分或开除?
工伤公司不给报工伤怎么办
工伤公司不给报工伤怎么办
但公司招聘我做实习生。与我签订实习协议合法吗?
我刚毕业,但公司招聘我做实习生。与我签订实习协议合法吗?
银行卡不收不付,工资不能进入账户怎么办?
银行卡不收不付,冻结,工资不能进入账户怎么办?
员工在工作中摔倒受伤!公司应该如何赔偿?
员工在工作中摔倒受伤!公司应该如何赔偿?
同城律师
律师推荐
西充县律师
蓬安县律师
南部县律师
营山县律师
仪陇县律师
高坪区律师
阆中市律师
顺庆区律师
嘉陵区律师
凉山州律师
甘孜州律师
阿坝州律师
资阳律师
眉山律师
雅安律师
巴中律师
达州律师
广安律师
宜宾律师
南充律师
乐山律师
内江律师
遂宁律师
广元律师
绵阳律师
德阳律师
泸州律师
攀枝花律师
自贡律师
成都律师