衡山县工伤索赔律师
衡阳
工伤索赔
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张旺律师
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衡阳市蒸湘区船山西路108号立新村综合楼3楼
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吴安成律师
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常宁市东一环中国油都2栋7楼
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衡阳市蒸湘区船山路108号立新村综合楼号三楼
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陈知生律师
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蒸湘区船山西路16号融冠亲城写字楼916室
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衡阳市蒸湘区船山西路108号(船山路金钟大雁城10号写字楼正对面)
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衡山县律师问答
在工地受伤应该求助于哪个部门负责
工人在工地受伤应找哪个部门?如何申请工伤认定?本文详细解读了《工伤保险条例》,包括申请流程、所需材料以及赔偿项目。了解这些,让你在遭遇工伤时不再迷茫。
#工伤事故处理
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几级伤残国家才有补助
伤残几级可获国家补助,取决于具体情况和政策。残疾人持有效残疾证可享多项补贴和优待,包括生活、教育、医疗等。各地政策有差异,补贴标准和申请条件需参照当地规定。
#工伤伤残津贴
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员工喝酒死亡赔偿标准是什么
员工因喝酒死亡如何赔偿?本文详细解读了员工喝酒死亡的赔偿标准,包括死亡赔偿金和丧葬费的计算方法,并介绍了酒驾的处罚规定。
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您好!衡阳市私营企来电力公司工伤住院的赔付标准是怎样计算?谢谢
你好伙食费一般100一天营养费50左右一天陪护费150-200一天fx
请问渝北区如何免费咨询工伤纠纷?
法律分析:工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己的合法权益,可以直接拨打电话咨询一下当地劳动部门。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。 第三十九条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。 第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。 从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。 用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
假如80岁的老人伤害了60岁,但80岁的老人却无法出钱
60岁以上老人造成轻伤以上后果的,构成故意伤害罪。根据《中华人民共和国刑法》的规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯前款罪,造成重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特殊残忍手段造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。 法律依据:《中华人民共和国刑法》 第二百三十四条 故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。 犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
如果工厂受伤了,工厂没有报告工伤怎么办?
在工厂受伤索赔的需先提出工伤认定申请;填写工伤认定申请表;劳动保障部门进行审核认定;劳动和社会保障部门作出工伤认定决定;对工伤认定决定不服的,提起复议或行政诉讼。申请劳动能力鉴定,就工伤赔偿事项与用人单位协商,协商不成的,应及时申请劳动仲裁或诉讼。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
煤矿工伤九级能赔偿多少钱?
法律分析:工伤鉴定九级,如果不解除劳动关系,则可以获得一次性伤残补助金九个月的本人工资。由工伤保险基金支付。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
工地上晚上睡觉死样怎么赔付?
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未与单位签订劳动合同,工伤该怎么办?
60岁以上,未与单位签订劳动合同,工伤该怎么办?
面部受伤缝了5针,工伤赔偿的话大概赔付多少?
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收到认定工伤决定书后,如何申请劳动能力鉴定?谢谢?
你好!请问收到认定工伤决定书后,如何申请劳动能力鉴定?谢谢
关于员工在工作期间发生不幸事件的赔偿额度问题
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工厂工伤事故医药费自费部分该谁承担?
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工伤骨折可以评伤残吗
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法律如何对工伤认定不服的?
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囚犯的工伤赔偿标准是什么?服刑人员的工伤赔偿标准是多少?
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我想咨询关于工伤鉴定的问题
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