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事业单位退休人员死亡丧葬费和抚恤金大概是多少钱

法律快车官方整理
2024-05-24 00:16
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导读:事业单位退休人员死亡后的丧葬费和抚恤金如何计算?本文详细解读了相关法规,包括抚恤金的标准和计算方法,帮助你了解权益,为未来做好准备。

  一、事业单位退休人员死亡丧葬费和抚恤金大概是多少钱

  事业单位退休人员的死亡丧葬费和抚恤金的具体金额是依据《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》规定的。

  烈士的抚恤金为本人生前80个月基本工资或基本离退休费,因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。

  这些金额是根据退休人员生前每月的工资或离退休费来计算的,并会根据国家规定的基本离退休费的增加而相应调整。

  二、抚恤金计算方法

  抚恤金的计算方法是按照退休人员生前每月的基本工资或基本离退休费作为基数来计发的。

  1.对于在职工作人员,这个基数是本人职务工资和级别工资之和;

  2.对于机关技术工人,基数是本人岗位工资和技术等级(职务)工资之和;

  3.对于机关普通工人,基数则是本人岗位工资。

  对于离退休人员,这个基数是本人基本退休费,即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。

  三、一次性抚恤金标准

  一次性抚恤金的标准是根据退休人员的死亡原因和生前每月的工资或离退休费来确定的。

  1.烈士的抚恤金最高,为本人生前80个月基本工资或基本离退休费;

  2.因公牺牲的抚恤金次之,为本人生前40个月基本工资或基本离退休费;

  3.病故的抚恤金最低,为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。

  这些标准都是根据国家的规定来确定的,并且会根据国家的政策进行相应的调整。你对事业单位的福利待遇还有其他问题吗?快来法律快车获取更多解答吧!

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