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辞职后保险断了怎么办

法律快车官方整理
2021-08-15 07:37
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  参加工作的人们都是知道的,职工在公司都是有保险要交的,每个月从职工的工资里扣除,但是如果一旦辞职的话保险断交辞职后保险断了怎么办?很多人比较苦恼这个问题,那么,下面就由法律快车小编为大家解释一下相关内容,供大家参考学习,希望对于大家有帮助。

  一、辞职后保险断了怎么办

  1、养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多;办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行。

  2、失业保险虽然必须要交,但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的,属于干部身份,档案可以存人才的),断不断不要紧,我们失业了也领不到失业金,除非发疯了,把干部身份转为工人身份,以后退休按工人待遇领退休金。失业保险只有在街道登记的失业者才能申请(工人身份的档案放在街道,干部身份的放在人才或单位);办理转移手续:不用办理,到新单位继续上就行。

  3、医疗保险比较重要,规定是中断三个月以上就失效,三个月以后看病就得自己掏钱,小病无所谓,大病就惨了,中断三个月以上的到新单位重新上。每个上医保的都有一个存折,终身使用,不管单位是否变化,单位应该每月把一定比例的钱打入存折,个人可以随时提取,用途不管;每个上医保的有一个蓝本(或者卡),就是医疗本(卡),医疗规定门诊费用2000元以上部分才可以报销,比如花了2500,只报销500的50%-70%(医院不同,报销比例不同),如果住院报得就多了,可以达到扣除底数之后的90%之多(不同的地方不完全一样)。看病的时候要告诉医院开医保的单子,住院要带上。

  4、公积金单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户,比如工资3000元,单位给你300,你自己扣除300,所以你每月公积金帐户应该有600元,只能一年取一次,要去公积金中心取,需要买房或修房。可以自取或委托单位取;办理转移手续:先在新单位开帐号,拿帐号给老单位,让老单位把原来帐号的钱转入新帐号。

辞职后保险断了怎么办

  二、社保中断影响

  参保人员应在纳入参保范围3个月内参保,自缴纳职工医保费的次月享受。未在规定时间内办理参保手续,或连续中断缴费三个月的,视为中断参保。在中断后办理参保手续并连续缴费满6个月后,方可享受医保待遇。三个月内补缴的,从补缴的次月起享受医保待遇。

  三、交的养老保险怎么查

  1、一般用人单位没有为其缴纳养老保险的,劳动者可以带上身份证、社保卡、工资单到当地的社保部门要求用人单位为其补缴以前未缴纳的养老保险。

  2、养老保险要至少交满15年,以后到退休的时候才能终生享受养老金。

  以上便是法律快车小编为大家带来的有关辞职后保险断了怎么办的内容,通过上文的解释,我们可以了解到就是五险一金断交的话各自的影响是不一样的,社保可以断交,但是生育险是单位交的,如果辞职就不可以享受待遇了。如果还有其他问题,欢迎咨询法律快车的律师。

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