什么是附期限的合同？

相关知识推荐

• 附期限合同的期限有哪些特点

  根据合同法规定，一般合同自成立之日起生效，但是合同法也是有例外规定的，比如附条件合同，附期限合同，那

  附期限合同

  人看过
  
• 请问合同的条款是什么？
  目前，房屋买卖合同效力认定的根据主要是国务院发布的《城市私房管理条例》和我国立法机关颁布的《民法通则》。其一、房屋买卖合同的形式要件问题，亦即买卖房屋协议是口头或书面均可，还是必须采用书面形式。根据《条例》第6条第(二)项规定，购买房屋办理过户登记时，“须提交房屋所有权证、买卖合同和契证”。显然，买卖房屋协议是以书面合同为其成立的要件。要求书面形式的要件关键是要认定房屋买卖合同是诺成性合同，而非实践性合同。只要买卖房屋合同当事人以书面形式订立合同即为合同成立并是有效的条件之一，不允许当事人一方随意翻悔。这一规定为当事人因房价过高或过低等不合理、不合法原因毁约起到了有效的防范作用。其二、房屋买卖合同有效成立的实质法律依据问题

  怀化律师

  人看过
  

  119人咨询过

  去咨询

• 合同附生效期限可否撤销

  附生效期限的合同满足法定撤销条件可以依法撤销。根据相关法律规定，当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内、重大误解的

  合同法

  人看过
  

• 附期限合同的规定

  附期限合同的规定《合同法》第46条规定：“当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同，自期限

  附期限合同

  人看过
  

• 附条件附期限的合同

  1、附条件的合同定义：指当事人在合同中约定一定条件用以限制合同效力的合同。条件：指当事人以将来客观上

  附条件合同

  人看过
  
• 劳动合同都有什么期限合同？时间期限还是什么期限？
  确定劳动合同期限除了坚持劳动合同订立的原则外，还要掌握这样两条原则：第一，有利于企业发展生产的原则。订立劳动合同的目的是建立劳动关系，实现社会生产劳动，使劳动者获得物质上的一定利益。而劳动者的劳动和获得的物质利益，都必须依赖企业发展生产，取得好的经济效益。因此，订立劳动合同的期限首先必须从生产实际出发，根据企业生产和工作的需要来确定。第二，兼顾当事人双方利益的原则。在坚持有利于企业发展生产的原则下，要兼顾当事人双方的利益。因为订立劳动合同是企业和劳动者双方的事情，关系到双方的利益。确定劳动合同期限时，不能只强调企业的生产工作需要，也应当兼顾劳动者个人利益，尊重劳动者个人意愿。总之，当事人双方都应当处理好眼前利益和长远利益的关系，合理确定劳动合同的期限。科学合理地确定劳动合同的期限，对于用人单位和劳动者的发展都有很大帮助。用人单位可以根据生产经营的长期规划和目标任务，对劳动力的使用进行科学预测，合理规划，使劳动合同期限能够长短并用，梯次配备，形成灵活多样的格局。劳动者可以根据自身的年龄、身体状况、专业技术水平、自身发展计划等因素，合理的选择适合自己的劳动合同期限。

  马鞍山律师

  人看过
  

  404人咨询过

  去咨询

• 附期限合同中条件和期限的要件

  附期限合同中条件和期限的要件分别如下：1、附期限合同中的条件应当是未来可能发生的事实，且应当符合法律规定。2、附期限合同

  合同法

  人看过
  
• 无固定期限合同，是什么意思？符合哪些要求公司才给签？
  劳动合同法规定，连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的，用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。您可以选择是否与公司继续订立固定期限劳动合同，如果您不提出的话，单位应该与您订立无固定期限劳动合同。如果您后期有什么法律问题，建议来电进行详细咨询，以便给您提供更有针对性的意见。

  甘孜州律师

  人看过
  

  433人咨询过

  去咨询
• 合同期限选的是B项(无固定期限)这样是什么意思啊？和固定期限有什么区别？对劳动者有什么影响？
  《劳动合同法实施条例》第十一条规定，对于无固定期限劳动合同的内容，双方应当按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则协商确定；对协商不一致的内容，依照《劳动合同法》第十八条的规定执行。而《劳动合同法》第十八条规定，协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定。参照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（法释[2001]14号）第十六条第二款规定“根据《劳动法》第二十条之规定，用人单位应当与劳动者签订无固定期限劳动合同而未签订的，人民法院可以视为双方之间存在无固定期限劳动合同，并以原劳动合同确定双方的权利义务关系”，从保护劳动者合法权益角度出发，对于劳动者连续工作年限满十年应续订无固定期限劳动合同的，用人单位应当在维持原有劳动条件基础上签订无固定期限劳动合同。

  定西律师

  人看过
  

  267人咨询过

  去咨询
• 我的承包地租赁给他人办企业，合同有效期最长能签多少年?谢谢。
  不得改变土地的性质

  冉令涛律师

  人看过
  

  234195人咨询过

  去咨询
• 什么叫附期限合同？
  附期限的合同是指附有将来确定到来的期限作为合同的条款，并在该期限到来时合同的效力发生或者终止的合同

  路恒飞律师

  人看过
  

  1378人咨询过

  去咨询

• 施工合同是不是要式合同

  施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工

  合同纠纷

  人看过
  
• 附期限的合同
  等到毕业时生效。

  陈晓云律师

  人看过

• 施工合同诉讼有效期

  施工合同诉讼有效期一般是3年，特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年，自权利被

  合同纠纷

  人看过
  
• 无效劳动合同是什么,什么是无效劳动合同？
  无效劳动合同，是指劳动合同虽经过当事人双方同意订立，但因劳动合同条款违反法律、行政法规的要求，因而不具有法律效力。 　　无效劳动合同分为全部无效和部分无

  法律快车律师团队律师

  人看过
• 公司想以工作调动为由辞退我，但谈判失败，我不得不回到原来的岗位。公司以调动为由辞退了我。我能拒绝吗？
  公司要求员工调岗，员工不同意的，就可以直接拒绝；如果公司因此无过错性辞退员工的，员工可以要求经济补偿；被违法辞退的，可以要求经济赔偿，赔偿金是按补偿标准的双倍来算的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

  深圳律师

  人看过

• 施工合同几年没有诉讼时效

  施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年，从权利被侵害之日起超过二十年的

  合同纠纷

  人看过
  
• 租赁期限为半年，是否有效
  你好，按合同约定处理

  红河州律师

  人看过

• 建设合同属于什么类别合同

  建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察

  合同纠纷

  人看过
  
• 如何判断作废的合同算撤销还是解除
  判断作废的合同是撤销还是解除，主要依据是双方当事人的意愿和法律规定。根据《中华人民共和国民法典》，合同可以经协商一致解除。若合同已作废，双方应根据履行情况和合同性质处理后续事宜，如请求恢复原状或采取补救措施。未及时处理可能导致履行纠纷和损失扩大。

  上海律师

  人看过

• 承揽合同纠纷是什么意思

  承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果，定作人给付报酬的过程中发生的纠纷，如报

  合同纠纷

  人看过
  
• 签订租赁合同，是否违约？
  租赁合同违约赔偿的规定如下：1、当事人一方违约给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。2、当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法，约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加。

  石家庄律师

  人看过

• 先施工后签合同违法吗

  先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权

  合同纠纷

  人看过
  
• 帮我鉴别一下这算不算分期付款合同
  是否为分期付款合同需根据合同内容判断。若合同中明确规定了分期付款的方式、期限等条款，则属于分期付款合同。若未明确约定，可根据《民法典》规定协商补充或依据交易习惯

  泰州法律问答顾问律师

  人看过
• 不承担违约责任。请问我承担违约责任吗，需要支付违约金吗？
  你好，建议律师介入处理相关事宜

  荣兆栋律师

  人看过
• 想写一个车辆协议
  您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的

  周清智律师

  人看过
• 贷款没下来之后。不需要了 要不要违约金
  贷款办不下来，可能构成违约，需承担违约责任。依据《中华人民共和国民法典》，若不能履行合同或履行不符约定，应承担补救、赔偿等责任。如不及时处理，可能面临法律纠纷和

  菏泽法律问答顾问律师

  人看过