没签劳动合同就不算是员工？

相关知识推荐

• 没签劳动合同有社保补偿吗

  用人单位自用工之日起就应当与劳动者签订劳动合同，不与劳动者签订劳动合同，属于违法行为。那么双方没签劳

  经济补偿金

  人看过
  
• 你好，请问没签劳动合同是违法的吗？
  第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。第十九条劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

  湛江律师

  人看过
  

  468人咨询过

  去咨询

• 与保险公司签了劳动合同一天都没去怎么办

  与保险公司签了劳动合同一天都没去的处理办法：用人单位可以解除劳动合同。因为不上班工作是严重违反用人单位的规章制度的行为，

  合同法

  人看过
  

• 签劳动合同前不妨翻翻"参考书"

  劳动合同是劳动者维权的基本手段之一。如何签订一份能保证自身合法权益的劳动合同？哪些是劳动合同中的必备

  劳动合同订立

  人看过
  
• 您好，我没签劳动合同算是正式员工吗
  建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬、社会保障标准不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬、社会福利保障标准按集体合同规定的标准执行；没有集体合同或集体合同未规定的，实行同工同酬。根据我国劳动法的规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立劳动合同；又规定企业职工与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，签定集体合同。

  定安县律师

  人看过
  

  437人咨询过

  去咨询

• 没签劳动合同的怎么算工资

  没签劳动合同如果也没约定劳动报酬的，可按照集体合同来计算工资，没有集体合同的，实行同工同酬。另外，因为没签劳动合同，劳动

  劳动法

  人看过
  
• 临时工没签劳动合同公司算违法吗？
  期房是指开发商从取得商品房预售许可证开始至取得房地产权证(大产证)止，在这一期间的商品房称为期房，消费者在这一阶段购买商品房时应签预售合同。但是在现实生活中，俗称的期房是在建的、尚未完成建设的、不能交付使用的房屋称为期房。在开发商取得《商品房预售许可证》以后就可以根据自身的付款情况签订购房合同了，银行按揭付款的，交齐首付款后就可以签订购房合同了；一次性付款的需要全款到位后才可以签订购房合同的。

  阳泉律师

  人看过
  

  272人咨询过

  去咨询
• 如果员工没有跟公司签劳动合同就用人的话，是不是算违法？
  贷款必须要满足其条件才可以进行贷款。贷款办理条件：1、在中国境内有固定住所、有当地城镇常住户口、具有完全民事行为能力、18-65周岁的中国公民；2、有正当且有稳定经济收入的良好职业，具有按期偿还贷款本息的能力；3、遵纪守法，没有违法行为及不良信用记录；4、贷款用途明确，符合国家规定，且可提供相关证明；5、银行规定的其他条件。因此如果满足了相关的办理条件，应当干依法签订相关的借贷合同，从而完成金融借贷，没有签订合同的情况下一般难以确定金融借贷法律关系的成立。

  海口律师

  人看过
  

  264人咨询过

  去咨询
• 没签劳动合同就不算正式员工是吗？
  是以是否正式用工为准

  高振律师

  人看过
  

  6870人咨询过

  去咨询
• 没签劳动合同算公司员工吗
  违法啦有什么事需要的，电话联系

  丁志强律师

  人看过
  

  5739人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 没签劳动合同的员工
  看是否是合法休息。

  许振海律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 没签劳动合同，
  没有签订劳动合同是可以要求支付双倍工资的

  沈辉律师

  人看过
• 大学生的部分实习工资被学校拿走作为管理费，我不知道这是合法的吗？
  你好，可以申请劳动仲裁的

  汕尾律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 一次性工伤医疗补助金九级多少钱、
  处理九级工伤医疗补助金，常见方式有：1)根据地方法规和工资计算具体金额；2)通过工伤保险基金支付；3)若单位未缴保险，由单位支付。选择方式时，应首先确认工伤保险缴纳情况，再根据地方法规计算具体金额，并确保及时支付以保障职工权益。

  温州律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 我是车队一名职工，今年后就不给交养老医疗险了，让我自己承担，到现在我一直在家闲着我应该怎么办？
  您应要求单位继续为您缴纳养老和医疗保险。根据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位应按时足额为员工缴纳社会保险费。如单位拒绝，您可向当地劳动监察部门投诉，维护自己的合法权益。若不及时处理，您可能面临社保断缴，影响未来的养老和医疗保障。

  南京律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 离职后没有竞业协议，但签过保密协议还需要遵守吗?
  您好，离职后签过的保密协议仍需遵守。保密协议具有法律效力，要求您在离职后依然要保护原公司的商业秘密和知识产权。若违反保密义务，您可能需要承担法律责任，包括支付违约金等。请务必谨慎处理相关信息，避免不必要的法律纠纷。

  长春律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 深圳劳动仲裁律师费谁来承担
  不同案件收费不同

  珠海法律问答顾问律师

  人看过
• 劳动仲裁会拖很久吗？
  你好一般情况是不会的b

  揭志文律师

  人看过
• 劳动仲裁相关
  劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中裁判。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。申请劳动仲裁需要提交的主要材料

  荆州法律问答顾问律师

  人看过
• 我4月13号委托律师事务所办合同纠纷案，但是在去仲裁委交诉讼财料是仲裁顺这个公司已经在3月末立案不起诉了这个律师代理费能退吗
  您好，具体根据您的合同履行。

  沈阳中盾律所律师

  人看过