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女职工如劳动合同期满时已经怀有身孕,劳动合同是否可以终止?

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2020-06-10 01:00
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  网友问:女职工如劳动合同期满时已经怀有身孕,劳动合同是否可以终止?

  陈志群律师答:根据《劳动合同法》第四十五条的规定,对下列劳动者,劳动合同期满后,用人单位不得与其终止劳动合同。劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止:……(2)女职工在孕期、产期、哺乳期的;……

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