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辞职不发工资

打了辞职报告不给工资怎么办
- 辞工不批工资不发怎么办
  共有3位律师解答
- 又不给辞职报告，该怎么办
  共有4位律师解答
- 老板不给我工资，怎么办
  共有3位律师解答
- 提前辞职他不给工资怎么办
  共有3位律师解答

最新咨询

公司要求我赔偿3600多元。而是直接从我的工资中扣除了3650元。我该怎么办？

[律师回复]讨薪有以下途径：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。

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我没有任何身体原因可以休学吗？

[律师回复]法律分析：学生要求休学，必须由本人书面申请（提供相应的证明材料等），所在学院提出意见，报招生就业处批准，招生就业处发给《休学证明书》。法律依据：《中国人民大学本科生学籍管理规定》第九条学生有下列情况之一，应予休学：（一）因病经校医院或者学校指定医院诊断，须停课治疗、休养，时间占一学期总学时三分之一以上的；（二）因其他原因，本人申请或者学校认为应当休学者的。第十二条申请休学的学生，应填写《学生学籍变动申请单》，因病休学应附有校医院证明，经所在学院（系）审查同意，报招生就业处批准，并办理离校手续，招生就业处发给《休学证明书》。

运城法律问答顾问律师

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八小时以上算加班吗?

[律师回复]超过8小时工作算加班。根据《中华人民共和国劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时。超时工作应视为加班，如不及时处理，可能违反劳动法规定，损害劳动者权益。

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老板不发提成怎么办

[律师回复]处理老板不发提成问题，可协商、调解、仲裁或诉讼。选择哪种方式取决于您与雇主的沟通情况和对时间、成本的考虑。协商快速但可能效果有限，仲裁和诉讼更具强制力但耗时较长。

淮南法律问答顾问律师

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怎样解决同工同酬问题

[律师回复]可协商、投诉或申请仲裁

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