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六级工伤赔偿
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  • 工伤发生后，我在两家医院接受治疗。当我申请工伤鉴定时，人力资源和社会保障局说他只承认第一家没有骨折。
    [律师回复]面对两家医院诊断结果不一致的情况，首先需明确，根据《工伤保险条例》第十九条，社会保险行政部门在调查核实工伤事故时，有权对事故伤害进行调查核实，并依法取得医疗机构出具的伤害诊断证明书。您可向人力资源和社会保障局提交两家医院的诊断报告，并申请他们进一步调查核实。同时，您可以要求第二家权威骨科医院提供更详细的诊断依据，以加强其诊断的可信度。若人力资源和社会保障局仍坚持只承认第一家医院的诊断，您可以考虑通过行政复议或行政诉讼途径来维护自己的权益。
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  • 工伤认定超过时限怎么办
    [律师回复]针对工伤认定超过时限的情况，一般来说无法再申请工伤认定。但如果存在不可抗力等正当原因造成超时，可以尝试向相关部门申请延期。若无正当原因且已超时，建议工伤职工或其近亲属考虑通过法律途径申请人身损害赔偿，以维护自身权益。请注意，不及时处理可能导致无法享受工伤保险待遇，增加经济压力和康复困难。
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  • 工地干活时发生意外，赔偿应该怎么计算？
    [律师回复]针对工地意外导致的肋骨骨折，赔偿计算主要依据《工伤保险条例》。赔偿与地区、劳动能力鉴定结果和工资等因素有关，包括医疗费、伙食补助、护理费及工资等。享受医疗待遇的工伤职工，其费用由工伤保险基金支付。务必及时处理，以保障赔偿权益。
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  • 工伤伤残鉴定去哪做及最佳时间
    [律师回复]对于工伤伤残鉴定的流程，首先要及时向单位报告工伤，并前往指定的医院接受治疗，期间要妥善保留相关证据。随后，需向当地的社保部门提交工伤认定申请。建议在规定的时间内进行伤残鉴定，以确保流程的顺利进行。在此过程中，寻求专业人士的意见能更有效地保障自身权益。
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  • 潮州工伤怎么赔偿
    [律师回复]法律分析：工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。 如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。法律依据：《工伤保险条例》 第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。 生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
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