德州工伤赔偿标准
法律快车官方整理
2024-04-28 12:30
人阅读
- 德州市工伤七级赔偿标准是怎样的 七级工伤赔偿标准包括：1、一次性伤残补助金=本人工资X13个月；2、一次性工伤医疗补助金，七级伤残为九个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：七级伤残为十五个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。需要注意，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。七级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的，除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
- 十级工伤赔偿标准2015能赔多少钱 十级工伤的赔偿金额主要包括：一次性伤残补助金为7个月的本人工资；生活护理费一般为统筹地区上年度职工月平均工资的30%；解除或者终止劳动合同，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；其他。
- 请问工伤赔偿标准 工伤赔偿标准的规定：在停工留薪期内原工资福利待遇不变；生活护理费按照生活自理障碍标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；其他。
- 广东省误工费赔偿标准 误工费单位延迟一个月误工时间应当返还额外所得的一个月的误工费。误工费是因无法从事正常工作而实际减少的收入，根据受害人的误工时间和收入状况确定，不得随意设定误工时间。
- 工伤8级理赔标准哪些 8级工伤赔偿标准：8级工伤的一次性伤残补助金是11个月的本人工资；而一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，则按照省级人民政府制定的标准来赔偿等。
- 误工费赔偿标准是多少 你好，建议协商解决
- 打伤人赔偿标准是什么 伤残赔偿标准是：经过鉴定伤残等级之后，根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准赔偿。
- 工伤赔偿中本人工资标准如何确定？ 工伤赔偿的工资，一般是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的停工留薪期内的工资。该工资与职工的原工资福利待遇相同，且由单位按月支付。
- 河北承德十级伤残赔偿标准 十级伤残赔偿数额一般是受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年乘百分之十，具体根据受害人丧失劳动能力程度作相应调整。
- 山东省工伤死亡赔偿标准是多少？ 山东工伤死亡赔偿：统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金；供养亲属抚恤金；次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
相关知识推荐
-
试论侵权行为法中的过错推定
[内容摘要]归责原则是承担责任的根据，是侵权行为法的核心。其中过错推定既存在于违约责任的认定中又存在
#损害赔偿知识 -
你好，我想咨询一下普通工伤赔偿标准
(一)认定条件：上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论，要结合一定的因素和具体实践作判断。由于在
472人咨询过
去咨询 -
工伤护理费标准是什么
工伤护理费标准：1.评定伤残后需要护理的，完全生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的50%；2
#合同纠纷 -
咨询一下工伤赔偿标准
因不了解您的伤情，无法明确解答，工伤赔偿标准可以参考《工伤保险条例》的规定。
2010人咨询过
去咨询 -
工伤赔偿标准怎么算，工伤赔偿标准是多少？
工伤发生以后，对部分或完全丧失劳动能力，或是因工死亡的劳动者及其遗属，在其得到工伤补偿时，工伤保险机
108人咨询过
去咨询 -
请问山东烟台XX八级工伤赔偿标准是多少钱。
根据《工伤保险条例》第三十七条规定，工伤职工鉴定为八级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为1
361人咨询过
去咨询 -
我工伤十级伤残，我是山东德州XX的请问公司应该赔偿我多少钱
十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金
178人咨询过
去咨询 -
湖网工伤赔偿标准，工伤赔偿标准和其它问题
你好，需要根据我方实际情况分析计算赔偿的，建议携带相关材料与律师面谈的
210724人咨询过
去咨询 -
公司隐瞒员工职业病怎么办
公司隐瞒员工职业病，员工应收集证据并向公司申请处理。若公司不配合，可投诉或仲裁。确认职业病需按标准诊
#职业病 -
湖网工伤赔偿标准，问问工伤赔偿标准？
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住
459人咨询过
去咨询 -
单位隐瞒职业病这个怎赔偿
单位隐瞒职业病，员工可依法申请工伤认定，享受工伤保险待遇。申请流程包括提交申请、审核材料和作出决定。
#职业病 -
工伤赔偿标准,？作为工伤赔偿标准
你好，请问是否有劳动合同你
-
工地工作受伤，老板非法转包，算工伤吗？
在工地受伤且符合工伤认定条件的情况下，即便涉及非法转包，依然可以认定为工伤。依据《工伤保险条例》，具
-
职工与用人单位发生工伤按照什么进行处理
职工与用人单位的工伤争议处理涉及仲裁、诉讼等法律程序，同时依据《社会保险法》等法律进行裁决。损害赔偿
#工伤事故处理 -
工伤现在不辞职，几年后辞职还能得到一次性就业补贴和一次性医疗
你好1、可以一年后辞职，届时可以要求单位支付一次性就业和医疗补贴2、单位开具解除劳动关系证明的，可领
-
发生工伤事故后应该怎么处理
发生工伤事故后，应及时申请工伤认定，保障员工权益。本文将为您详细解读工伤认定流程、工伤认定后的权益保
#工伤事故处理 -
我爸爸也是做工把脚摔断了，现在还在医院刚动完手术，那些工友一
关于工伤认定，涉及事故伤害和职业病等情形。如果在工作时间和场所内，由于工作原因导致的伤害，包括工作相
-
工伤5级伤残赔偿标准是多少
工伤5级伤残赔偿标准包括一次性伤残补助金和伤残津贴，补助金为18个月工资，津贴为本人工资的70%。交
#工伤伤残赔偿 -
在工地工作的时候，问怎样赔偿？
就工伤问题进行赔偿时，可以先行申请确认工伤，接着双方进行协商确认赔偿也可以。
-
工伤死亡赔偿后多久时间内可以上诉
工伤死亡赔偿后，上诉期限为判决书送达之日起十五日内。赔偿诉讼受理时长根据程序不同而异，最长不超过六个
#工伤死亡赔偿 -
我想问下汕头澄海这边一次性伤残就业补助金是多少范围?
工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利
-
长期在单位做托举工作导致肩膀手术加了钢板，复工后公司又强制让
根据描述，您的情况很可能被认定为工伤。依据《工伤保险条例》第十四条，您是在工作时间和工作场所内，明确
-
你好。上班途中骑电动车摔到导致锁骨骨折，但是没有交通事故认定
您好，如果没有交通事故认定表且己方负主要责任，可能无法申报工伤。根据《工伤保险条例》，只有在非本人主
-
请问通化人民能做伤残鉴定吗？
通化人民能做伤残鉴定。根据《中华人民共和国民法典》相关规定，造成残疾的应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金
加载中