滁州十级工伤赔偿多少钱
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2023-03-27 09:32
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- 十级伤残不想辞工能赔多少钱 不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
- 劳动仲裁十级工伤能赔多少钱？ 劳动仲裁处理十级工伤，就是支付工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金给劳动者。如果个人遭受十级工伤，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，数额为本人7个月的工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
- 工伤左手无名指骨折能赔偿多少钱 您好，先要确定骨折是否属于工伤，需要到专业机构鉴定，根据鉴定等级确定赔偿数额
- 扬州十级工伤能赔偿多少钱？社保局赔偿的26000和工厂的12000是什么钱？ 工伤赔偿必须以工伤存在为前提条件。职工个人人身遭受伤害是否为工伤，应由企业或者受害职工或其亲属按照有关法律规定，向企业所在地劳动和社会保障行政部门申请工伤鉴定。
- 工伤十级理赔多少？ 一、工伤鉴定10级赔偿一般要多少钱要根据具体情况而定。工伤十级享有7个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。二、根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定，工伤职工鉴定为十级伤残的，享有以下待遇：（1）治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；（2）由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；（3）经劳动能力鉴定委员会确认，安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付；（4）暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；（5）住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责；（6）从工伤保险基金支付7个月本人工资一次性伤残补助金；（7）由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费；（8）劳动解除或者终止，按照所在省、直辖市、自治区规定的标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。用人单位没有参加工伤保险的，由用人单位支付所有费用。
- 在广州市白云区九级伤残能赔偿多少钱？ 九级残疾赔偿金的计算标准为：按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
- 9级工伤鉴定单位赔偿多少钱 1、医疗费、交通食宿费按实际支出；2、住院伙食补助费：30元/天按住院天数；3、护理费：130一天，按鉴定天数4、停工留薪工资：按工资收入，和鉴定天数算5、一次性伤残补助金：九级是9个月本人工资6、工伤职工与用人单位解除劳动关系的一次性工伤医疗补助金，九级标准——4个月省职工平均工资7、工伤职工与用人单位解除劳动关系的一次性伤残就业补助金，九级标准——4个月省职工平均工资8、鉴定费按发票以上总金额根据你收入不同而有差异，我们上月刚办的案子是25万多
- 十五级工伤赔偿是多少? 要看具体情况而定
- 九级工伤能赔偿多少钱,工资六十元一天 根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全额垫付；（2）停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放；（3）停工留薪期内需要护理的由单位负责；（4）住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放；（5）如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的，还可以享受伤残津贴（1-6级伤残），一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金（5-10级伤残解除合同后领取）和一次性伤残就业补助金（5-10级伤残解除合同后领取）等待遇。因各地的《工伤保险条例》规定的标准不同，各地所领取的赔偿金额也不一样。
- 浙江省义乌市十级工伤能赔偿多少？ 九级工伤的赔偿标准：按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金；另外就是医药费、住院伙食补助费及护理费等全部应由其赔偿。
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