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葛磊律师
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葛磊律师解读“劳动者提前解除劳动合同是否厘当给付违约金?”
案情介绍我姓郭,是某石材公司质检科主任02006年,我与该石材公司签订了为期五年的劳动合同,合同中约定除法定条件和合同中约定的条件出现外,任何一方都不得擅自提前
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葛磊律师解读“劳动者提前解除劳动合同是否厘当给付违约金?”
葛磊律师解读“劳动者是否可以因用人单位未按照劳动合同的约定安排工作而解除合同?”
案情介绍我姓刘,2010年2月我应聘到一家保险公司做精算师,并与该保险公司签订了为期三年的劳动合同,合同中约定我的职位是精算师,专门负责对各险种、各项目的可行性
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葛磊律师解读“劳动者是否可以因用人单位未按照劳动合同的约定安排工作而解除合同?”
葛磊律师解读“职工不愿调整工作岗位,单位能否解除劳动合同?”
案情介绍2007年6月,我从某化工大学毕业后,应聘到某农药厂实验室工作,并与该厂签订一份为期5年的劳动合同。我在该厂努力工作,一直相安无事2010年&ldquo
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葛磊律师解读“职工不愿调整工作岗位,单位能否解除劳动合同?”
葛磊律师解读“用人单位能否在试用期内以劳动者不符合录用条件为由自行解除劳动合同?”
案情介绍我姓金,去年职高毕业后,经学校推荐,我进了本市一家三星级宾馆做客房部服务员。该宾馆与我签订了为期两年的劳动合同,并约定了两个月的试用期。在这两个月里,我
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葛磊律师解读“用人单位能否在试用期内以劳动者不符合录用条件为由自行解除劳动合同?”
葛磊律师解读“用人单位可否因劳动者在试用期内患病而单方解除合同?”
案情介绍我姓汪,大学毕业后留在学校,被分到师资科工作,并与学校签订了劳动合同,约定了三个月的试用期。过了两个月,也就是我的试用期还未满的第三个月,我的腰疼得厉害
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葛磊律师解读“用人单位可否因劳动者在试用期内患病而单方解除合同?”
葛磊律师解读“劳动合同期满后不续签是否应当赔偿原公司的培训费用?”
案情介绍2005年6月大学毕业后,我被一家软件开发公司聘用,并签订了一份为期5年的劳动合同02006年4月,因我的技术出色、研究能力突出,被公司派到美国深造。半
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葛磊律师解读“劳动合同期满后不续签是否应当赔偿原公司的培训费用?”
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