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丁俊涛

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魏涛律师简介

魏涛律师毕业于郑州大学法学院,法学学士,具有项目经理证书。魏涛律师从事律师工作以来,在公司法律事务、合同法律、劳资纠纷方面,以及婚姻家庭、民事侵权方面有较深的造诣,是一名出色的法律人。魏涛律师在多年的法律事务工作中积累了丰富的实战经验,现担任多家公司的法律顾问,并担任多家媒体点评律师,荣获过多项荣誉称号:1,担任《今日安报》案件点评律师;2,担任《青年导报》案件点评律师;3,2006年8月份获得河南省电视台举办的律师辩论赛"最佳辩手"称号;4、2007年应邀成为郑州人民广播电台(调频98.6)“法律服务时间”栏目特邀律师,每周一晚上为广大听众朋友提供免费法律咨询;5、魏涛律...

丁俊涛律师简介

[丁俊涛律师]硕士研究生学历,任北京长安(上海)律师事务所公司部副主任、刑事诉讼部副主任、闸北区优秀青年律师、中国企业法律风险防控网执行主编、上海河南商会创业联谊会副秘书长、2011年上海青年律师培训班班长。拥有法律职业资格证、证券从业资格证等资格证书,业务领域精深,工作认真负...

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  • 劳动合同期满

    期满后是单位不愿意续签的话,单位要给你三个月劳动补偿金;因为单位不存在需要提前一个月通知你的情形,所以一个月工资的代通金你不能向单位主张。先协商,不成,你再去单位所在地的劳动争议仲裁委申请劳动仲裁。

  • 个体老板无营业执照现无故辞退拖欠工资该如何解决?

    你好。1.如果你的个体老板没有进行工商登记并领取营业证执照的话,你们之间不是劳动关系而是雇佣关系,这样就不能申请劳动仲裁;2.对方不合理支付你工资,因为存在雇佣关系,你可以直接向被告所在地的法院起诉维权。

  • 劳动合同签定

    如果两次变动都是公司安排,那么你在原单位的工龄在进入合并单位后是可以连续计算的,2003年的离开合资公司进入原公司工龄也是可以累积计算的。建议你查看下《劳动法》第34条和《劳动合同法实施条例》第十条的规定。

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