法律咨询

杜芝律师
杜芝律师
江西-南昌
主办律师
律师解答服务记录:
你好,工伤右拇长伸开放性断裂怎么索赔
"您好!针对您所提的问题,我们给出法律意见如下: 1、根据事故情况及责任方的过错情况进行划分,出具事故责任认定书,确定责任主体及责任比例,责任划分影响双方损失的赔偿比例; 2、你们可以根据责任认定书,向相关责任主体主张赔偿。 3、赔偿的项目,主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金等。 4、伤残鉴定需要去专业的司法鉴定中心申请鉴定的,需要提前与法医沟通好,按照法医的要求由伤者本人携带诊疗资料前往办理。 5、如果是的话,一般是自受到伤害之日起3个月之后做伤残鉴定。 6、如对方不予赔偿,建议收集相关证据材料向法院起诉处理。 此次意见只针对您所提供的信息进行解答,希望能够帮助到您。"
杜芝律师
杜芝律师
人看过
19年签订了一份合同协议。今年想撤销合同行使权,可对方说需满足两年销售业绩才能转让或终止。请问如何解决,可以直接仲裁或诉讼嘛?
"您好!针对您所提的问题,我们给出法律意见如下: 1、达到法定或者协议解除合同的条件才能解除 此次意见只针对您所提供的信息进行解答,希望能够帮助到您。"
杜芝律师
杜芝律师
人看过
你好,我现在想离婚,但是有一套安置房在公公名下,我想过户到我名下,因为钱是我出的
你好,根据你的陈述,需要你公公配合办理,或者是你有证据证明是借款给你公公,要求其归还借款
杜芝律师
杜芝律师
人看过
您好,运营部门本来是特卖和京东在一起的,所以客服是同时服务两个部门,由于公司内部人员矛盾原因,现在特卖的运营要求把服务特卖的部门单独开辟出来,公司决定不另外招人服务特卖,而是在原基础上让客服分出来处理特卖的事情,那么就存在调岗,之前是一起处理只要接待售前事情,分出来后既需要处理售前也要处理售后,就是在原基础上加了工作量,但是工资反而比之前少了这是合理的调岗吗,并且公司明确表明必须调岗,完全不在意员工的意见,只是开了一个语音会议通知员工调岗的事情,并且告知必须执行,
"您好!针对您所提的问题,我们给出法律意见如下: 1、《劳动合同法》第三十五条:“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。”因此,属于劳动合同内容变更的调整岗位的行为,应当采用与员工协商一致的方式进行变更,如协商不一致无权要求调岗或调薪。 2、建议先行与公司进行沟通,如沟通未果,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。 此次意见只针对您所提供的信息进行解答,希望能够帮助到您。"
杜芝律师
杜芝律师
人看过
您好,我上个星期订了辆车,合同上注明了是沙漠金的颜色,并注明了30个工作日内提车,现在一个星期过去了,商家跟我说这个颜色不生产了,要我们换颜色,这个情况他们是违约吗
"您好!针对您所提的问题,我们给出法律意见如下: 1、双方协商,协商一致的话可以变更合同,如果您不同意的话,可以追究其违约责任。 此次意见只针对您所提供的信息进行解答,希望能够帮助到您。"
杜芝律师
杜芝律师
人看过
如果欠个人钱的话没有借条什么的不还应该怎么办
"您好!针对您所提的问题,我们给出法律意见如下: 1、可以收集证据,如果能形成证据连也可以催回。 此次意见只针对您所提供的信息进行解答,希望能够帮助到您。"
杜芝律师
杜芝律师
人看过
加载更多
加载中
没有更多数据了