民法典法律知识

交通事故是否属于公伤

法律快车官方整理

2021-10-17 12:02

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导读：如果公司有需要我们出差的，我们往往都需要长期使用交通工具，使用交通工具的过程中难免会出现各种交通事故。那么，交通事故是否属于工伤？接下来，关于交通事故是否属于公伤的详细内容，就由法律快车小编为您做更进一步的解答吧！

一、交通事故是否属于公伤

交通事故赔偿后属于第三方交通肇事符合工伤条件的，可以申请工伤保险待遇。

我国《社会保险法》规定，职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

《社会保险法》第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。

工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

二、工伤与公伤的区别

工伤与公伤的区别：

１、主体和主体之间的关系是不同的。工伤发生在劳动关系中，即用人单位与劳动者之间，参照公务员法管理的国家机关、事业单位、社会团体与其工作人员之间。这种关系不属于劳动关系，而是具有行政属性；

２、确定治疗的依据是不同的。工伤保险待遇按照《工伤保险条例》和地方行政法规的规定执行。公共伤害的处理办法，由人事、劳动和社会保障部门会同财政部门制定。

法律依据

《工伤保险条例》第四条　用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。第五条国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。社会保险行政部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构（以下称经办机构）具体承办工伤保险事务。

三、交通事故私了注意事项

１、签订协议书

若双方协商无异议，一定要以文字形式签订协议书。

２、事故虽轻微“私了”要慎重

如果在事故中有人受伤，或者出现“问题”车辆，比如车辆手续不全，驾驶人饮酒或服用国家管制的麻醉药品或精神药品驾车的，当事人对事故责任有争议等情况时，为确保当事人双方的权益，最好立即报警处理。而且，单方事故不适合“私了”，还是得走常规理赔程序。如果发生单方事故，不要自行走开，要第一时间与保险公司取得联系。

３、同意快速理赔，之后责任方又反悔的

如果遇到责任方不配合，故意不处理或拖延处理赔偿事项的情况，按交通肇事逃逸案论处。另一方当事人到其车辆投保的保险公司报案、办理理赔手续。

４、无责方当事人不要求赔偿的

对于无责方当事人无损失或损失轻微，不要求赔偿的，为了保证全责方能够获得保险公司的赔付，无责方也需向自己的保险公司报案，并填写《协议书》，与另一方当事人共同办理理赔事宜。

以上就是法律快车小编为大家带来交通事故是否属于公伤全部内容，希望能够对您有所帮助。交通事故是属于工伤的，因为因公出差也是履行工作的方式，使用交通工具是必不可少的手段。如果您还有其他问题的，欢迎咨询法律快车律师，我们将耐心为您解答疑惑。

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关联法条

《中华人民共和国民法典》第三十六条

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