平山县工伤索赔律师

七级伤残赔偿多少钱

工伤赔偿涉及七级伤残赔偿金额及申请流程。员工可获得一次性伤残补助金、工伤医疗费等赔偿。申请流程包括认定申请、材料提交、证据核实等步骤。确保工伤赔偿公正、透明、有效，保障员工权益。

#工伤赔偿

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骨折误工费赔偿标准

骨折后误工费如何赔偿？标准依据收入状况和误工日期而定。固定收入者按实际减少收入计算，无固定收入者则参考上一年度职工年平均工资。误工日期从事故当日起算，包括住院和休养天数。

#工伤赔偿标准

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一到十级伤残赔偿标准

伤残赔偿标准涉及一般人身损害和工伤两大领域。赔偿金额计算方式、涵盖项目以及工伤赔偿待遇明细各有规定。了解这些法律条款，有助于我们在需要时维护自身权益。

#工伤赔偿标准

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农民工工地骨折赔偿多少钱

农民工工地骨折，赔偿金额依伤残等级而定，涵盖医疗、康复、伙食补助、交通食宿、护理等多项费用。每项费用计算标准独特，确保农民工权益得到充分保障。

#工伤赔偿

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丧葬费的赔偿标准

丧葬费赔偿标准如何确定？如何计算丧葬费？本文将从法律依据、计算依据等方面为您详细解读丧葬费赔偿的相关知识，帮助您更好地了解和维护自己的合法权益。

#工伤死亡赔偿

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65岁是否可判定为工伤

法律分析：根据劳动法,六十岁以上的人不能建立劳动关系,而工伤保险条例是调整劳动关系过程中受伤的劳动者的。超过60岁不能认定为工伤法律依据：《工伤保险条例》 第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

在工作中猝死，没有劳动合同，怎么赔偿呢？

未签劳动合同工亡的，近亲属可以主张双倍工资，同时可以主张工伤保险待遇赔偿。劳动关系一经成立，职工因工作原因受伤可以要求工伤待遇；用人单位未缴纳工伤保险的应自行赔偿全部的工伤待遇，同时可以就超过一个月不满一年的所有时间部分给付双倍工资赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由国务院社会保险行政部门规定。 《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

我们在工地上受伤了，公司说不能报告工伤怎么办

工地上受伤申请工伤认定用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告，并填报《事故伤害报告表》，同时应在伤亡事故发生或职业病确认诊之日起30日内填表写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、旁证材料、身份证等有关材料。法律依据：《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

在临时工事故中死亡。我该怎么赔偿？

1.工伤赔偿的依据是《工伤保险条例》，因工死亡的可以得到大约50-60万的赔偿，父年满60，母年满55且无生活来源的可按月领取供养亲属抚恤金，直至二老去世，有子女的也可按月领取供养亲属抚恤金，直至其年满18周岁。2.法律依据：《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性死亡补助金。

工伤性劳动鉴定前是否应终止合同？

在工伤鉴定期，用人单位不得强制解除劳动合同，但是双方协商一致或是劳动者提出解除合同情形下，是可以解除劳动合同的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； (三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； (四)女职工在孕期、产期、哺乳期的； (五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； (六)法律、行政法规规定的其他情形。

10年石家庄市企业退休职工死亡都有哪些费用？

如果退休人员因病或者非因公死亡，丧葬费的数额一般是该企业全部职工3个月的平均工资；退休人员因为受到人身侵害死亡的，丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算；其他。申请丧葬费领取所需材料：死亡注销证明；企业退休人员死亡申报表；火化证；领取人的身份证；其他。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

小腿骨折了。老板支付了之前的医疗费用，但现在老板想私下支付5万元。小腿骨折，我想知道这个有多合适。

我在工地工作摔倒了，小腿骨折了。老板没有买保险。现在我已经植入钢板了。在休息期间，老板支付了之前的医疗费用，但现在老板想私下支付5万元。以后还要拿钢板，想知道私了多少合适。在工地上工作，小腿骨折，之前的医药费都是老板支付的，现在老板想私下支付5万元。我想知道这个有多合适。

我在上班期间扭伤脚，未骨折，韧带拉伤，医生要求打石膏，在家休养，休养期间公司不给公司

我在上班期间扭伤脚，未骨折，韧带拉伤，医生要求打石膏，在家休养，休养期间公司不给公司，因为在家休养，上班天数不够，奖金也没有，还会影响工龄工资

在路上工作！是工伤吗？

在路上工作！我在电车上摔倒了！放下两颗门牙！是工伤吗？

受伤后我能得到多长时间的工伤赔偿？

受伤后我能得到多长时间的工伤赔偿？

我摔成了粉碎性骨折。是工伤吗？

当我去上班时，电瓶车的轮胎爆炸了，我摔成了粉碎性骨折。是工伤吗？

我是送货司机送货途中发生交通事故,而且我没有工伤认定书?

律师，你好，我是送货司机送货途中发生交通事故，对方车辆已赔付一部分医药费，而且我没有工伤认定书，老板还可以赔付吗？

我的一个朋友三年前得了精神病。工厂有责任吗？

你好，我的一个朋友三年前得了精神病。现在他在工厂工作不到两个月。他又生病了。工厂有责任吗？

我想商量一下，宫外孕，我能得到赔偿吗？

我想商量一下，宫外孕，住院，工厂让我离开，我能得到赔偿吗？

你好布病属于职业病吗？

你好布病属于职业病吗？