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三年劳务合同可以辞职吗

三年劳务合同可以辞职吗

劳动纠纷 2021-09-27 人浏览
石健伟律师

石健伟律师

上海镇平律师事务所

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律师解答

三年劳务合同想要解除的，是不可以单独进行解除的，需要当事人协商一致进行解除。劳务合同不属于劳动合同，从法律适用看，劳务合同适用于合同法以及民法总则和其它民事法律所调整。无论签订了多久的合同，当事人协商一致，可以解除合同。

法律依据


《民法典》第五百六十二条 
当事人协商一致，可以解除合同。 
当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。 
第五百六十三条 
有下列情形之一的，当事人可以解除合同： 
（一）因不可抗力致使不能实现合同目的； 
（二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； 
（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； 
（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的； 
（五）法律规定的其他情形。 
以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。
若对以上内容有疑问，请联系平台【反馈】。
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