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劳动者申请劳动仲裁材料的范围

劳动者申请劳动仲裁材料的范围

劳动纠纷 2021-10-25 人浏览
何增宏律师

何增宏律师

湖北郧华律师事务所

律师解答

劳动者申请劳动仲裁所需的材料范围：
1、仲裁申请书；
2、身份证明；
3、能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料；
4、申请人在申请劳动仲裁时，仲裁委根据立案审查的需要，要求申请人提交能够证明被诉人身份的有关材料的，申请人应当提交。

法律依据

劳动者申请劳动仲裁所需的材料范围：
1、仲裁申请书；
2、身份证明；
3、能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料；
4、申请人在申请劳动仲裁时，仲裁委根据立案审查的需要，要求申请人提交能够证明被诉人身份的有关材料的，申请人应当提交。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第三十九条
当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的，应当承担不利后果。
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